Architecte Infrastructure - F/H - Avignon
EVERIENCE · Avignon, Provence-Alpes-CÎte d'Azur, fr
About The Role
đŒ Mission : LâArchitecte Infrastructures Informatiques est garant de la cohĂ©rence, de la performance et de la pĂ©rennitĂ© des infrastructures du SystĂšme dâInformation. Il accompagne les Ă©volutions technologiques en veillant Ă la maĂźtrise des coĂ»ts, Ă lâoptimisation des ressources et Ă la rĂ©silience des services. Principales missions Conseil et expertise technique Accompagner les Ă©quipes dâarchitecture, dâingĂ©nierie et dâexploitation dans les choix techniques liĂ©s aux infrastructures et aux tĂ©lĂ©communications. Apporter une expertise sur les solutions technologiques et leur intĂ©gration au sein du SystĂšme dâInformation. RĂ©aliser des Ă©tudes dâimpact techniques, financiĂšres et organisationnelles lors de lâintroduction de nouvelles technologies. Participer Ă la dĂ©finition et Ă la validation des architectures techniques afin de garantir leur cohĂ©rence, leur interopĂ©rabilitĂ© et leur rĂ©silience. Promouvoir et vulgariser les nouveaux concepts technologiques auprĂšs des Ă©quipes concernĂ©es pour favoriser leur adoption. DĂ©finition et Ă©volution de lâarchitecture technique Contribuer Ă la stratĂ©gie dâarchitecture dâentreprise et aux initiatives dâinnovation. Coordonner les recommandations des diffĂ©rents experts techniques. Participer Ă la dĂ©finition des standards et orientations du socle technique dans le respect des rĂšgles dâurbanisation du SystĂšme dâInformation. Accompagner les Ă©quipes de dĂ©veloppement dans leurs choix technologiques et analyser les impacts des solutions applicatives sur les infrastructures. Identifier les Ă©volutions nĂ©cessaires des composants matĂ©riels, logiciels et plateformes en garantissant disponibilitĂ©, sĂ©curitĂ©, performance et Ă©volutivitĂ©. IntĂ©grer les enjeux environnementaux et de sobriĂ©tĂ© numĂ©rique dans les choix dâarchitecture. Veiller Ă lâalignement entre les architectures techniques et applicatives. Accompagnement des projets Analyser les besoins mĂ©tiers en collaboration avec les architectes, les chefs de projet et les parties prenantes. Identifier et Ă©valuer les risques liĂ©s aux infrastructures dans le cadre des projets. PrĂ©coniser des solutions techniques rĂ©pondant aux exigences de performance, de disponibilitĂ© et de continuitĂ© de service. Participer Ă la conception, au maquettage et aux phases de validation des solutions. Contribuer Ă la dĂ©finition des stratĂ©gies de tests afin de garantir la sĂ©curitĂ©, la compatibilitĂ© et la fiabilitĂ© des architectures mises en Ćuvre. Participer Ă la cartographie et Ă la documentation du SystĂšme dâInformation. Produire et maintenir les dossiers dâarchitecture technique. AmĂ©lioration continue Participer aux audits et Ă lâĂ©valuation des infrastructures. Mesurer l'efficacitĂ© des processus liĂ©s aux infrastructures et identifier les axes d'amĂ©lioration. Contribuer aux retours dâexpĂ©rience des projets et solutions dĂ©ployĂ©s. Formuler des recommandations dâĂ©volution des architectures et des services.
đŻ Profil RecherchĂ© : DiplĂŽmĂ©(e) dâune formation supĂ©rieure de niveau Bac+4/5 en informatique ou Ă©quivalent, vous justifiez dâau moins 8 annĂ©es dâexpĂ©rience sur des fonctions dâarchitecte technique, expert infrastructure ou similaires. CompĂ©tences techniques Bonne connaissance des architectures de SystĂšmes dâInformation et des environnements dâentreprise. MaĂźtrise des technologies dâinfrastructure : cloud, virtualisation, conteneurisation, rĂ©seaux, tĂ©lĂ©communications, stockage, systĂšmes dâexploitation, middleware, bases de donnĂ©es et solutions dâidentitĂ©. Connaissance des architectures distribuĂ©es, des systĂšmes temps rĂ©el et des plateformes de traitement de donnĂ©es volumineuses. Bonne maĂźtrise des enjeux de cybersĂ©curitĂ© appliquĂ©s aux infrastructures. Connaissance des technologies de chiffrement, dâarchivage et de protection des donnĂ©es. ComprĂ©hension des architectures applicatives multi-tiers et hybrides. MaĂźtrise de lâanglais technique. QualitĂ©s attendues CuriositĂ© technologique et capacitĂ© dâadaptation. Esprit dâanalyse et de synthĂšse. Rigueur et sens critique. CrĂ©ativitĂ© dans la recherche de solutions techniques. Excellent relationnel et capacitĂ© Ă fĂ©dĂ©rer des interlocuteurs aux profils variĂ©s. Autonomie, sens de lâorganisation et aptitude au travail en Ă©quipe. Leadership et capacitĂ© dâinfluence dans les dĂ©cisions techniques.
đ„ Avantages : Pour mieux se connaĂźtre, voici nos Ă©tapes de recrutement (rĂ©ponse garantie) : đ Entretien tĂ©lĂ©phonique (15 min) đ„ Entretien RH (1 h) + dĂ©brief des 2 exercices en ligne (non Ă©liminatoires) đ Entretien Manager (1 h) Chez nous : mutuelle & transport Ă 50%, tickets resto (9,5⏠à 60%), primes cooptation 1000âŹ, CSE, intĂ©gration 2 semaines, formation, mobilitĂ©, Ă©quipe soudĂ©e, stabilitĂ© et croissance. Videos YouTube dâEverience : en français <https://youtu.be/5-F56MLHlQI> en anglais <https://youtu.be/5-F56MLHlQI> âš PrĂȘt Ă Faire la DiffĂ©rence ? Rejoignez HELPLINE ! * Tous nos postes se conjuguent au fĂ©minin et au masculin et sont ouverts aux personnes en situation de handicap . Tous nos postes se conjuguent au fĂ©minin et au masculin et sont bien Ă©videmment ouverts aux personnes en situation de handicap .
Et si vous choisissiez plus quâun simple job ? âš đ A propos de HELPLINE : HELPLINE est spĂ©cialisĂ©e dans lâinfogĂ©rance du support utilisateur et la mise en Ćuvre dâune expĂ©rience collaborateur augmentĂ©e par lâIA, oĂč lâexpertise humaine et la technologie sâenrichissent mutuellement. Ses Ă©quipes assurent le support utilisateur, le support applicatif, le support de proximitĂ©, la gestion des actifs IT et la GRC (Gouvernance, Risque et ConformitĂ©). Sa mission est double : soutenir les besoins opĂ©rationnels des DSI et des mĂ©tiers ; et offrir aux collaborateurs une expĂ©rience fluide et fiable, alignĂ©e avec les standards des marques grand public. Intervenant en France et dans le monde, HELPLINE compte 2500 collaborateurs au service de plus de 200 clients. Elle affiche un CA de +200 M⏠en 2025. HELPLINE fait partie dâEverience, groupe international de conseil et de services numĂ©riques augmentĂ©s, pionnier de la symbiose Homme-IA en entreprise. đâ Concernant la rĂ©gion SUD de HELPLINE : SâĂ©tendant de Nice Ă Toulouse, la rĂ©gion sud de HELPLINE couvre les rĂ©gions PACA (Provence-Alpes-CĂŽte d'Azur) et OCCITANIE. Celle-ci est gĂ©rĂ©e par deux agences : l'une Ă Aix-en-Provence, responsable de la rĂ©gion PACA, et l'autre Ă Montpellier, dĂ©diĂ©e Ă la rĂ©gion OCCITANIE. Bien que le support soit le cĆur de mĂ©tier de HELPLINE, la rĂ©gion sud connaĂźt un dĂ©veloppement notable dans les domaines de l'infrastructure et du dĂ©veloppement applicatif. Au sein de la rĂ©gion sud de HELPLINE, nous misons sur un management de proximitĂ© favorisant le dĂ©veloppement des compĂ©tences et encourageant la croissance professionnelle de chacun. Envie de nous rejoindre ? Nous avons le poste fait pour vous !
Similar roles you might like
See all âThis is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing