Responsable RH - CDI (H/F)

Rejoins Roads, une entreprise en forte croissance qui accompagne des marques ambitieuses dans leur développement. En tant que Responsable RH, tu auras un impact direct sur la façon dont nous grandissons, tout en préservant notre culture d'entreprise. Tu seras responsable de l'ensemble de la fonction RH, de l'administration du personnel au développement des compétences, en passant par le recrutement et la rémunération. Ce poste est 100% remote et offre une rémunération attractive.

• Assurer la conformité de l'entreprise en matière de droit du travail et d'administration du personnel, en maîtrisant les contrats, les ruptures, la durée du travail, et en contrôlant la paie.
• Structurer et piloter le processus de recrutement, en qualifiant les besoins, en sourçant les candidats, et en garantissant l'attractivité de l'entreprise sur le marché.
• Développer les compétences des employés en pilotant les entretiens annuels et professionnels, en construisant le plan de développement des compétences, et en accompagnant les évolutions de carrière.

• Une expérience confirmée en RH généraliste (formation Bac+5 RH ou équivalent), idéalement avec une expérience de RH quasi-solo ou en petite structure en forte croissance.

• Une vraie maîtrise du droit du travail et de l'administration du personnel dans la pratique du quotidien.

• Une expérience réussie en recrutement, avec la capacité à structurer un process et à porter la marque employeur.

• Une expérience concrète dans l'organisation d'événements ou de séminaires d'entreprise.

• À l'aise avec les outils RH digitaux (PayFit, Welcome to the Jungle entre autres).

**Les qualités que l'on apprécie chez toi**

• Tu es responsable : on peut te faire confiance pour gérer tes sujets de bout en bout.

• Tu es rigoureux(se) sur le fond (droit, conformité) sans perdre en agilité.

• Tu sais allier performance et humain dans ta manière de travailler.

• Tu as un bon relationnel, tu crées facilement du lien, y compris à distance.

• Tu aimes le travail d'équipe et tu restes agile face aux imprévus.

**Ce que l’on propose**

• Un CDI en 100% remote.

• Une rémunération attractive.

• Un périmètre RH complet à construire et à faire grandir, avec une vraie autonomie de décision.

• Une entreprise en forte croissance, où les sujets RH ont un impact direct et visible.

• Une équipe jeune, ambitieuse et bienveillante.

• Plusieurs séminaires d’équipe par an (Marrakech, Taghazout, et Nice pour les derniers), budget coworking, tickets restaurant, budget livres illimité.

Chez Roads, nous recrutons avec un engagement fort pour la diversité et l’inclusivité.