Gestionnaire RH: suivi de la masse salariale et d'un portefeuille d'agents (F/H)

Rejoignez le secrétariat général commun départemental (SGCD) en tant que Gestionnaire RH. Vous serez responsable du suivi de la masse salariale et de la gestion administrative et financière d'un portefeuille d'agents du ministère de l'Intérieur. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une autre gestionnaire et serez l'interlocuteur principal des responsables de service pour toutes les questions liées à la gestion administrative de leur personnel.

• Assurer le suivi des effectifs et de la masse salariale des agents du ministère de l'Intérieur, en justifiant les écarts de paie et en suivant les mouvements de personnel.
• Gérer la carrière administrative et financière d'un portefeuille de personnels de catégorie A, B et C, en appliquant la réglementation sociale et en préparant les dossiers de promotion.
• Participer à la collecte des données dans le cadre de la préparation du rapport social unique, et assurer la polyvalence avec un autre gestionnaire de proximité RH.

**Profil recherché**

Compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

• Connaitre l'environnement professionnel : niveau maitrise requis
• Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maitrise requis
• Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maitrise à acquérir

Savoir-faire

• Savoir appliquer la réglementation : niveau maitrise à acquérir
• Savoir analyser : niveau maitrise requis
• Savoir s'organiser : niveau maitrise requis
• Savoir rédiger : niveau pratique à acquérir
• Savoir travailler en équipe : niveau maitrise requis

Savoir-être

• Avoir le sens des relations humaines: niveau maitrise requis
• Savoir communiquer : niveau pratique requis
• Savoir s'adapter : niveau maitrise requis

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Temps de travail : 38h30 par semaine - horaires variables