Alternance - ASSISTANT OU ASSISTANTE RH F/H - 24 mois H/F

Rejoignez l'Adie, une association engagée dans l'inclusion économique. En tant qu'Assistant RH en alternance, vous contribuerez à divers aspects du recrutement, de l'administration du personnel, de la gestion des bénévoles et de la diversité. Vous bénéficierez d'un cadre de travail stimulant, d'une formation continue et d'avantages tels que des tickets restaurant, une prise en charge des frais de transport et une mutuelle.

• Contribuer à la présélection des candidatures, réaliser les préqualifications téléphoniques et participer à la conduite des entretiens de recrutement.
• Assurer le suivi des recrutements, mettre à jour le tableau de bord recrutement, collecter les pièces administratives et constituer les dossiers d'embauche.
• Participer à l'organisation et à l'animation des journées d'intégration, assurer le suivi de l'intégration des nouvelles recrues.

**Profil recherché :**

• **Étudiant(e) en Master 1** en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent, avec une première expérience en RH, recrutement ou gestion administrative serait appréciée ;
• Bonne maîtrise de la suite Google Workspace (Docs, Sheets, Slides) ;
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et faites preuve de bon sens ;
• Vous êtes capable de gérer plusieurs sujets simultanément et appréciez le travail en équipe ;
• Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles ;

**Pourquoi rejoindre l'Adie ?**L'Adie vous offre un cadre de travail stimulant et bienveillant. Nous vous offrons une formation continue tout au long de votre carrière pour développer de nouvelles expertises, des opportunités d'évolution professionnelle et géographique.

• 97 % des salariés de l'Adie sont fiers d'y travailler. Rejoignez-nous !
• Notre association est ouverte à tous les profils et à tous les parcours.
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

**Avantages :**

• Rémunération suivant niveau de diplôme et âge.
• Tickets restaurant 8,5 € (dont 5,10 € à la charge de l'employeur) par jour travaillé
• Prise en charge des frais de transport à hauteur de 90% de votre abonnement
• Mutuelle (Reste à charge 2,10 €)