RESPONSABLE TÉCNICO DE LÍNEA DE PINTURA EN POLVO

FUYMA, empresa referente a nivel nacional e internacional en la fabricación de piezas de aluminio por inyección y mecanizado, busca incorporar a su equipo un Responsable Técnico de Línea de Pintura en Polvo.
Buscamos una persona con experiencia en entornos industriales de pintura, capacidad de liderazgo y orientación a la mejora continua, que quiera asumir un papel clave en la gestión y optimización de nuestra línea de pintura. Será el referente técnico de la línea, velando por la calidad del producto, la eficiencia del proceso y la correcta organización del equipo de trabajo.
Funciones principales
Liderar la industrialización de procesos y coordinar la puesta en marcha de nuevos proyectos en la línea de pintura.
Supervisar la calidad del acabado final, detectando defectos de pintura, analizando sus causas y definiendo las acciones correctivas necesarias.
Identificar oportunidades de mejora y desarrollar planes de optimización de procesos mediante metodologías Lean Manufacturing o similares.
Analizar y controlar la estructura de costes de la línea, buscando la optimización de recursos sin comprometer la calidad.
Interpretar planos técnicos y especificaciones de clientes para garantizar el cumplimiento de los requisitos de diseño.
Coordinar las necesidades de materias primas y componentes, asegurando el stock necesario para la producción y minimizando mermas y desperdicios.
Liderar, organizar y motivar al equipo de trabajo de la línea.
Requisitos
Experiencia mínima de al menos 3 años en puestos de responsabilidad técnica o producción dentro de plantas con líneas de pintura.
Se valorará especialmente la experiencia en pintura en polvo y/o pintura electrostática.
Conocimientos sólidos en detección y corrección de defectos de pintura.
Capacidad de interpretación de planos técnicos industriales.
Experiencia en análisis y gestión de costes productivos.
Conocimientos de herramientas y metodologías de mejora continua, especialmente Lean Manufacturing.
Experiencia en gestión y planificación de materias primas.
Capacidad de liderazgo y organización de equipos.
Persona resolutiva, proactiva y orientada a resultados.
Capacidad de toma de decisiones y resolución de problemas bajo presión.
Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
Se ofrece
Contrato indefinido a jornada completa.
Salario competitivo en función de la experiencia y valía aportada.
Incorporación a un equipo técnico dinámico y en crecimiento.
Proyecto estable dentro de una empresa consolidada y en expansión.