Studiesykepleier ved Seksjon for blodsykdommer og forløpskoordinator ved Diagnostisk enhet

Seksjon for blodsykdommer er en del av Medisinsk klinikk og har ansvar for utredning, behandling og oppfølging av pasienter med både maligne og ikke-maligne blodsykdommer. Seksjonen har regionsfunksjon og behandler blant annet pasienter med leukemi, myelomatose, anemi, dyp venetrombose og sjeldne blodsykdommer.

Ved seksjonen pågår det flere forskningsprosjekter som krever oppfølging og koordinering av studiesykepleier. Seksjonen omfatter også Diagnostisk enhet, som utreder pasienter med mistanke om alvorlig sykdom. I denne stillingen vil du ha ansvar som forløpskoordinator for diagnostisk pakkeforløp, pakkeforløp for myelomatose og pakkeforløp for metastaser med ukjent utgangspunkt. Rollen innebærer koordinering og oppfølging av pasientforløp, med mål om å sikre god fremdrift, kvalitet og samhandling gjennom utrednings- og behandlingsforløpet. Vi har ledig et vikariat i 100 % stilling ved diagnostisk enhet og studiesykepleier ved Seksjon for blodsykdommer, med tiltredelse så snart som mulig. Søknader vurderes fortløpende. Vikariatet varer til høsten 2027. Stillingen innebærer arbeid hver tredje helg ved Sengepost for blod- og hormonsykdommer. Erfaring innen hematologi er ønskelig. Ved perioder med lav studieaktivitet må det påregnes andre arbeidsoppgaver i Seksjon for blodsykdommer. Arbeidsoppgavene kan også bli justert i tråd med seksjonens behov.

Arbeidsoppgaver deltar i planleggingen og gjennomføring av en klinisk studie for å kunne ivareta pasientens sikkerhet og oppfølging i henhold til studiens protokoll logistikkforberedelser samarbeid med studieleger og øvrig helsepersonell internt, samt med eksterne samarbeidspartnere på UNN og andre sykehus, samt legemiddelindustrien sikre god kvalitet på studiedata ved god dokumentasjon og rapportering (Case Report Form) koordinere behandling, studieprosedyrer og polikliniske kontroller diagnostisk enhet: kode pakkeforløp Kvalifikasjoner Sykepleier med erfaring innen fagfeltet hematologi er ønskelig. Kjennskap til aktuelle studier vil vektlegges. Personlige egenskaper evne til samarbeid godt organisert selvstendig engasjert strukturert ordenssans Personlig egnethet vil vektlegges. Vi tilbyr en spennende stilling med viktige arbeidsoppgaver

individuell opplæring dagarbeid og jobb hver tredje helg i sengepost et inkluderende og godt læringsmiljø og arbeidsmiljø varierte og spennende arbeidsoppgaver fagdager x 2 årlig, pluss muligheter for kurs stor faglig og personlig utvikling bedriftshelsetjeneste og gode velferdsordninger en arbeidsplass som er IA-virksomhet (Inkluderende Arbeidsliv i samarbeid med NAV) lønn i henhold til gjeldende overenskomster pensjonsordning i KLP KontaktinformasjonIngvild Slettbakk Wasserfall, Assisterende enhetsleder/spesialsykepleier, 77626209, <[email hidden]>

Katrine Toresdatter Yttregaard, Enhetsleder, 77626901, <[email hidden]>

ArbeidsstedHansine Hansens veg 67

9019 Tromsø

Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5173365112

Stillingsprosent: 100%

Vikariat

Søknadsfrist: 15.09.2026

Om arbeidsgiveren: Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og v år visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på <unn.no> .

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.