Vil du bidra til å sikre riktig kompetanse i en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag?

Stortingets administrasjon har et viktig samfunnsoppdrag i å legge til rette for at Stortinget kan utføre sitt konstitusjonelle arbeid. Vi ønsker nå å styrke fagområdet rekruttering for å sikre at vi tiltrekker og ansetter medarbeidere med riktig kompetanse, både på kort og på lang sikt.

Har du et strategisk blikk og ønsker å være en viktig fagperson i vårt arbeid innen rekruttering og arbeidsgiverprofilering? Da bør du lese videre.

Arbeidsoppgaver Rollen innebærer tett samarbeid med ledere, ansvar for helhetlige rekrutteringsløp og aktiv deltakelse i videreutvikling av fagområdet rekruttering, med særlig vekt på effektivisering, kvalitet og bruk av innovative metoder og digitale verktøy. være rekrutteringsfaglig rådgiver og sparringspartner for ledere på alle nivåer bistå ledere med planlegging og gjennomføring av rekrutteringsprosesser bidra i løpende praktiske oppgaver knyttet til rekruttering bidra med videreutvikling av vår arbeidsgiverprofilering Hvem er du? Vi ser etter deg som har et sterkt faglig engasjement for rekruttering og som kombinerer solid metodisk forståelse med evne til å skape relasjoner og drive prosesser.

Du har: høyere relevant utdanning, minimum bachelorgrad, gjerne mastergrad solid erfaring både med strategisk og operativ rekruttering erfaring, gjerne fra større virksomheter, hvor rekruttering har fått et vellykket løft ved bruk av innovative metoder og digitale verktøy opptatt av og vet hva som rører seg innen fagområdet meget god metodisk forståelse Personlige egenskaper Vi ser etter deg som: har sterk relasjonskompetanse og evne til å vinne tillit på ulike nivåer i en organisasjon er vant til hektiske arbeidsdager, og evner å håndtere flere prosesser samtidig er trygg i rollen som rådgiver for ledere og øvrige nøkkelinteressenter er nysgjerrig og følger aktivt med på trender og utvikling innen rekrutteringsfaget

Vi tilbyr Vi kan tilby en spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag, tett på aktuelle begivenheter og som betyr noe for hele landet. Vi har et godt arbeidsmiljø med kollegaer som er rause med hverandre, deler kompetanse på tvers og løfter hverandre. Hos oss får du rammer som sikrer en god balanse mellom jobb og fritid. Dersom arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre, er det mulighet for hjemmearbeid inntil én dag i uken etter avtale med nærmeste leder. Vi har fleksitid, sommertid og mulighet for trening i arbeidstiden. Stillingen lønnes som seniorrådgiver for tiden i lønnsspenn kroner 779 600-976 000 avhengig av kvalifikasjoner og erfaring. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger med og fra lønnen trekkes 2 % innskudd til Statens pensjonskasse. Du får gode pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Søknad, CV og attester/vitnemål sendes elektronisk via denne siden «Søk stillingen» innen 6. september 2026. Ansettelse forutsetter at du vurderes som sikkerhetsmessig egnet. Du vil bli bedt om å fremvise dine vitnemål/karakterutskrifter gjennom å gi oss tilgang til Vitnemålsportalen. Attester og vitnemål returneres ikke.

Her er lenke til vår personvernerklæring . Personvernerklæringen gir deg informasjon om hvordan Stortinget behandler dine personopplysninger. KontaktinformasjonElin Ødegård, seksjonsleder, 470 18 668

ArbeidsstedPrinsens gate 26

0157 Oslo

• Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Stortinget
• Referansenr.: 5155075477
• Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 06.09.2026

Om arbeidsgiveren: Stortingets administrasjon har som formål å støtte den parlamentariske virksomheten og sørge for gode rammebetingelser for representantenes arbeid. Vi arbeider med å formidle kunnskap om folkestyret og Stortingets virksomhet, forvalte og sikre Stortingets verdier, og ivareta og fornye Stortinget som institusjon.

Stortingets administrasjon har rundt 520 medarbeidere og er organisert i syv avdelinger.

Du kan lese mer om oss som arbeidsgiver og møte noen av våre medarbeidere på Jobb på Stortinget - <stortinget.no> .