Controller/in

Als Bank des Landes Oberösterreich sind wir ein zuverlässiger und sicherer Partner für unsere Kund_innen und Mitarbeiter_innen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem der Top Arbeitgeber der letzten Jahre in der Branche Banken und Finanzdienstleister eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe als Kreditcontroller_in zu übernehmen.

Vollzeit bzw. Teilzeit mind. 30 Wochenstunden bei entsprechender Erfahrung

Ihre Rolle

• Sie prüfen und beurteilen das Kreditrisiko unserer Corporate Kunden anhand vorliegender Projekt- bzw. wirtschaftlicher Unterlagen, der aktuellen Wirtschaftssituation, der jeweiligen Marktlage sowie der Branchenzugehörigkeit.
• Sie unterstützen die Vertriebsmitarbeiter_innen im Zuge einer entsprechenden Kredit- und Wirtschaftlichkeitsbeurteilung.
• Sie verfassen Stellungnahmen und geben Ihre Einschätzung zum Kreditengagement im Zuge eines Votums dem nächsten Kompetenzträger weiter.
• Sie nehmen gelegentlich Kundentermine gemeinsam mit dem/der Kundenbetreuer_in wahr.
• Sie sind verantwortlich für Corporateratings.
• Sie nehmen die Überwachung des Kommerzportfolios wahr.
• Sie sind die Schnittstelle zwischen Vertrieb und Problemkreditbetreuung vor allem bei Fällen mit erforderlicher Intensivbetreuung.
• Sie arbeiten bei allgemeinen Finanzierungsthemen und fachlich, regulatorischen Aufgaben mit.
• Sie arbeiten bei der Weiterentwicklung der internen Regelwerke mit (z.B. im Zusammenhang mit den Ratingmodellen).

Ihr Profil

• Wirtschaftliches Studium kombiniert mit mehrjähriger Bankpraxis im Finanzierungsbereich, idealerweise von Unternehmenskunden (Markt- oder Marktfolge)
• Vorkenntnisse bzw. Interesse an Bilanzierungsthemen (Bilanzbuchhalterprüfung von Vorteil)
• Gesprächsführungskompetenz mit professionellem und selbstbewusstem Auftreten
• Hohes Risikobewusstsein sowie analytisches Denken
• Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
• Lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Umsetzungsstärke
• Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
• Interesse an Bilanzierung, Ratingprozessen und der persönlichen Weiterentwicklung

Gehalt & Benefits

Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 60.000 brutto. Das tatsächliche Jahresgehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Dieses legen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen fest.

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