About The Role

Estamos em busca de um(a) Gerente de Agência que acredite no Cooperativismo e no impacto positivo que ele gera na comunidade: O que você fará Liderar a agência com foco em desenvolvimento local e resultados sustentáveis; Fortalecer o relacionamento com a comunidade e incentivar o engajamento dos associados; Garantir uma experiência de atendimento excelente , tanto presencial quanto digital; Desenvolver a equipe, promovendo um ambiente colaborativo e alinhado à nossa cultura; Identificar oportunidades, ampliar a base de associados e apoiar decisões com análise de dados. O que buscamos Liderança inspiradora e foco em pessoas; Visão estratégica e capacidade de gerar impacto positivo; Perfil colaborativo, comunicativo e orientado a resultados Experiência com atuação no Segmento PF e Agro. Por que o Sicredi? Porque aqui você lidera com propósito, transforma realidades e contribui para uma comunidade mais forte e próspera.

Esta posição exige forte protagonismo comercial, capacidade de gestão de pessoas e conhecimento aprofundado do ecossistema do agronegócio, considerando as particularidades econômicas e produtivas da região. Estratégia e Negócio Garantir o alcance dos objetivos estratégicos, comerciais e financeiros da agência. Desenvolver e executar planos de ação para crescimento das carteiras Pessoa Física e Agro. Atuar na prospecção e fidelização de associados estratégicos. Identificar oportunidades de negócios e expansão da presença da cooperativa na região. Realizar gestão de indicadores de desempenho, rentabilidade, crescimento de carteira, inadimplência e eficiência operacional. Assegurar a excelência no atendimento e na experiência dos associados. Gestão de Pessoas e Liderança Liderar, desenvolver e engajar equipe multidisciplinar composta por mais de 14 colaboradores. Realizar acompanhamento contínuo de performance, feedbacks e planos de desenvolvimento. Formar sucessores e fortalecer o pipeline de líderes. Promover ambiente colaborativo, inclusivo e orientado a resultados. Atuar como exemplo da cultura organizacional e dos valores cooperativistas. Governança e Compliance Garantir o cumprimento das normas internas, políticas e regulamentações. Zelar pela adequada gestão dos riscos do negócio. Assegurar conformidade nas operações e processos da agência. Experiência Profissional Experiência sólida em liderança de equipes comerciais (mínimo de 3 Anos). Vivência na gestão de unidades de negócio, agências bancárias ou cooperativas de crédito. Experiência relevante no segmento Agro. Histórico comprovado de entrega de resultados comerciais e desenvolvimento de equipes. Experiência na gestão de carteiras de alta complexidade e relacionamento com grandes produtores rurais. Conhecimentos Técnicos Crédito Rural. Produtos e serviços financeiros voltados ao Agronegócio. Planejamento comercial. Gestão de indicadores e performance. Gestão financeira e análise de resultados. Mercado financeiro e cooperativismo de crédito. Gestão de pessoas e desenvolvimento de lideranças.

Indispensável: Ensino Superior concluído (Administração, Economia, Engenharia Agrônoma, Engenharia florestal, Ciências Atuariais, Contábeis, Gestão do Agronegócio, Gestão Empresarial, Gestão Financeira, Zootecnia, Matemática e áreas afins); Certificações: C-PRO R (CPA-20); Carteira de habilitação de categoria "B" e pelo menos 02 anos, com experiência em direção em estradas; Disponibilidade para viagens; Indispensável : Atuação prévia em regiões com forte representatividade do Agronegócio. Experiência na liderança de equipes superiores a 10 colaboradores. Experiência em expansão de carteira Agro e aumento de participação de mercado. Informações adicionais: Cidade: Altamira/PA. Necessário morar na localidade. Horário: Seg a Sex - 8h as 17h. Modalidade: Presencial. Colaboradores internos que podem se inscrever: Assessores I e II, Coordenadores de Área, Gerentes de Operação, Gerentes do Segmento Agro II e III, e Gerente de Negócios PJ II e III. Habilidades e Temas de Conhecimento Desejáveis: Sistema Financeiro Nacional; Matemática financeira; Lei geral de micro e pequenas empresas.

Benefícios: 🍽 Vale Alimentação e Vale Refeição (com flexibilidade de % nos cartões VA/VR); 🩺 Plano de Saúde para colaborador, com cobertura nacional; 🦷 Plano Odontológico; 📚 Auxílio Educação e apoio para realização de Certificações da ANBIMA; 💲 Programa de Participação nos Resultados; 🕛 Adicional por tempo de serviço; 👴 Previdência Privada; 🏋️‍♂️ Apoio à Atividade Física | WELLHUB (antiga Gympass); 🥗 Nutrição; 🧒 Auxílio Creche ou Babá; 🧩 Auxílio Filho Especial; 🔐 Seguro de vida; 🎂 Day Off; 🔱 Acesso à plataforma de serviços de saúde mental | ZENKLUB; 💻 Plataforma para consumo de cursos, treinamentos e workshop | SICREDI APRENDE; 📞 Benefício Sempre Bem (Apoio e orientação Psicologia, Jurídica e Financeira).