Vertriebsassistenz / Sales Support Coordinator (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches Maschinenbau-Unternehmen und zählen zu den Top10-Herstellern von Siebtechnik und Big Bag - Systemen. Wir planen, konstruieren und fertigen Komponenten und komplexe Anlagen für die chemische-, Lebensmittel- und pharmazeutische Industrie.

### Aufgaben

• **Zentrale Drehscheibe**: Sie betreuen unsere Telefonzentrale und sind das freundliche Gesicht (und die Stimme) unseres Unternehmens für Kunden und Partner.
• **Digitale Organisation**: Sie verwalten das zentrale E-Mail - Postfach von Engelsmann und sorgen dafür, dass Anfragen schnell und präzise dort landen, wo sie gebraucht werden.
• **Daten-Management**: Das Eintragen von Anfragen sowie das Anlegen und Pflegen von Neukunden-Stammdaten liegt in Ihren Händen.
• **Aktiver Vertriebssupport**: Sie fassen Angebote eigenständig nach. Bei größeren Projekten arbeiten Sie eng mit unserem Außendienst zusammen.
• **Perspektivwechsel**: Sie entwickeln sich zur wichtigen Schnittstelle zwischen Außendienst und Innendienst und unterstützen die optimale Abstimmung beider Bereiche.

### Profil

• **Kommunikationsstärke**: Sie beherrschen Deutsch sicher in Wort und Schrift und haben darüber hinaus gute Englisch Kenntnisse.
• **Vertriebs-Gen**: Sie haben Freude am Telefonieren und am professionellen Umgang mit Kunden.
• **Struktur**: Sie arbeiten gewissenhaft und behalten auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick.
• **Teamgeist**: Sie verstehen sich als Dienstleister für Ihre Kolleg\*innen im Vertrieb und arbeiten gerne Hand in Hand.
• **Verfügbarkeit**: Sie sind bereit für eine 40-Stunden-Woche und einen Start ab sofort.

### Wir bieten

• **Perspektive**: Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet, doch unser Ziel ist eine langfristige Zusammenarbeit in einer unbefristeten Festanstellung.
• **Vielfalt**: Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in spannenden und vielfältigen Branchen.
• **Innovation**: Ein etabliertes Produktportfolio mit viel Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklung.
• **Onboarding**: Eine fundierte Einarbeitung direkt in Ihrer neuen Abteilung.
• **Sicherheit**: Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit für eine langfristige berufliche Perspektive.
• **Freiraum**: Großer Handlungsspielraum mit viel Flexibilität und Eigenverantwortung.
• **Flexibilität**: Mobiles Arbeiten ist möglich – ein Tag pro Woche flexibel im Home-Office.
• **Work-Life-Balance**: Ein attraktives Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit, bis zu 18 Gleittage im Jahr zu nehmen, sowie 30 Tage Urlaub.
• **Infrastruktur**: Moderne, klimatisierte Büros, ein kostenloser Firmenparkplatz und eine sehr gute ÖPNV-Anbindung (5 Min. Fußweg).
• **Extras**: Betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Firmen-Events und frisches Obst zur freien Verfügung.