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HR Business Partner

Spital STS AG · Bern / Berne, Switzerland

External listingfull-time12 days ago

About The Role

HR Business Partner

Ein Job mit Aussichten: Im Spital Thun erwarten dich nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur\- und Seeregion. Du suchst sinnvoll, aber auch fair? Dann bist du hier richtig.

HR Business Partner

Als komptente:r Sparringpartner stellst du die proaktive operative und teilweise strategische Beratung und Begleitung der Vorgesetzten bereichsübergreifend und unter Berücksichtigung der Unternehmens\- und HR\-Strategie sicher. Du gestaltest als Mitglied des HR\-Leitungsteams die Weiterentwicklung des HR der Spital STS AG mit, arbeitest in Projekten, begleitest z.B. Peer\- Coachings, nimmst Referententätigkeiten im Rahmen von internen Seminaren wahr und kümmerst dich um vielfältige HR\-Themen.

Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung.

Das wartet auf dich

Inspirierende und verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Selbständigkeit

Abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der die eigenen Ideen eingebracht werden können und aktiv Prozesse modernisiert werden können

Engagiertes, professionelles und cooles HR BP\-Team

Administrative Unterstützung durch das Team HR\-Services

Flexibel wählbares Ferien\- und Pensionskassenmodell

Attraktive Freizeitaktivitäten in See\- und Bergregion

So wirst du Teil unseres Teams

Fachausweis Personalfachfrau\-/mann und idealerweise mit einer spezifischen Weiterbildung im HR auf Stufe CAS, MAS oder EMBA oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit der Vertiefung HRM im Major

Umfassende und langjährige Erfahrung in der Beratung und Begleitung der Vorgesetzten (arbeitsrechtliche sowie alle HR\-relevanten Themen)

Initiative, flexible und proaktive Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken

Hohe Lern\- und Veränderungsbereitschaft

Ausgeprägte Umsetzungsstärke und Gestaltungswille

Affinität zu den Themen Personalentwicklung, HR\-Controlling und Projektmanagement

Begeisterung an Trends und deren Umsetzung im HR

Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil

Bei Fragen steht , Leiter HR, Telefon , zur Verfügung. jpidedaf323jm jit0832jm jiy26jm

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