Senior/Lead User Acquisition (Meta) - Boosters

Boosters

• — це українська продуктова компанія. Ми створюємо продукти в сферах EdTech, Productivity та Wellness, які несуть цінність для
• 55 мільйонів людей
• в усьому світі.
• Приклад того, як ми працюємо
• — наш флагманський продукт

JustDone

запустився за 50 днів, за 2 роки перетнув позначку в 3 млн преміум юзерів, працює з власними AI engines та за останній рік підняв рітеншен 30-го дня на 30%. Можливо, ти також бачила(-ив) наші спін-офи —

Avrora

та

Promova

• .
• Зараз ми
• активно розвиваємо новий продукт
• (АІ-асистент) та хочемо досягнути позитивного результату через залучення користувачів платних каналів Meta.
• ⛹🏼 Це не старт з нуля
• — вже є сильний бізнес, команда, перевірена юніт-економіка та ресурси для масштабування.
• 🛠 Твоє завдання
• — побудувати Meta-напрямок як новий драйвер зростання для продуктів Boosters.
• 🎯 Ти визначатимеш, як розвиватиметься Meta User Acquisition
• для Kato та JustDone: від стратегії й перших запусків до масштабування каналу та побудови власної команди.

Тож в цій ролі ти

• Запустиш Meta Ads для нового AI-продукту Kato та допоможеш визначити стратегію розвитку Meta-напрямку для Kato і JustDone.
• Побудуєш систему тестування, оптимізації та масштабування Meta-кампаній разом із Product Marketing і Creative командами.
• Досягнеш позитивної юніт-економіки та масштабуватимеш Meta-напрямок — від перших бюджетів $100k+/month до мільйонних місячних спендів.
• Визначатимеш стратегію розвитку Meta User Acquisition у компанії та привноситимеш власну експертизу в бізнес.
• Сформуєш команду User Acquisition спеціалістів та станеш її лідером.

Для цього тобі знадобиться

• 3+ роки досвіду роботи з Meta Ads у продуктовій компанії (product-side).
• Досвід роботи з веб-воронками (Web або Web-to-App буде великою перевагою).
• Досвід управління рекламними бюджетами від $100k+/month (чим більший масштаб — тим краще).
• Досвід навчання або менторингу інших.
• Досвід запуску нових рекламних напрямків або продуктів буде перевагою.
• Сильні аналітичні здібності та вміння приймати рішення на основі даних.
• Вміння швидко генерувати та тестувати маркетингові й креативні гіпотези.
• Англійська на рівні Upper-Intermediate або вище.
• Твій шлях до команди Boosters
• Pre-screen з рекрутером (30 хвилин) → Технічне інтервʼю з Head of Marketing (1 година) → Тестове завдання або поглиблена технічна співбесіда → Bar-raising (1 година)

Ми пропонуємо

Кар’єрний та персональний розвиток

• Планові performance review і розробка PDP;
• Підтримка в розвитку твого персонального бренду в соцмережах Boosters і експертних медіа;
• Профільні комʼюніті Genesis з безкоштовними курсами і можливістю нетворкінгу;
• Бюджет на курси, конференції та вивчення англійської;
• Техніка від компанії та оплата всіх необхідних сервісів для роботи.

Автономію та гнучкість

• Можливість обирати між роботою в офісі (Київ або Львів) та remote-first форматом (Україна та закордон);
• Гнучкий старт дня (з 8 до 11 ранку за Києвом);
• 20 дей-офів на рік, вихідні на державні свята та безлімітні лікарняні.

Турботу про здоров’я

• Медичне страхування;
• Компенсація роботи з психологом;
• Індивідуальний бенефіт на заняття спортом;
• Сніданки й обіди (on-site в офісах);
• Спортивні активності Genesis: спільнота для бігу, волейболу, йоги (офлайн); стретчинг та йога (онлайн).
• Виглядає як твій наступний карʼєрний крок? Надсилай своє CV!
• А якщо маєш рекомендацію для цієї або будь-якої іншої ролі
• —
• залиш її
• ТУТ
• :)