Initiativbewerbung alle Bereiche

• Deine Position und Dein Impact
• Du findest, dass Du das fehlende Puzzleteil für e2n bist – auch wenn gerade keine passende Stelle ausgeschrieben ist?
• Dann sag uns, warum wir Dich kennenlernen sollten.
• Ob in der

Entwicklung

, im

Customer Relations

, im

Marketing

, im

Backoffice

oder im

People&Organization

• Team oder in einem ganz anderen Bereich – wir sind immer auf der Suche nach engagierten, neugierigen und kreativen Köpfen, die mit uns gemeinsam wachsen wollen.
• Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten
• Du erkennst

Potenziale

und hast eine

Vision

Du

• entwickelst
• Dich weiter – und uns gleich mit
• Du übernimmst

Verantwortung

• Du bist klar in
• Kommunikation und Haltung
• Du hast den
• Mut, Dinge zu hinterfragen
• Du hast einen

Fokus

Du arbeitest gerne im

Team

Dein Profil

Fachliches Know-how

in Deinem Bereich – oder die Motivation, es Dir anzueignen

Leidenschaft

für digitale Lösungen

Eigeninitiative, Teamgeist

• und
• Kommunikationsstärke

Den Wunsch,

Verantwortung

• zu übernehmen und etwas zu bewegen
• Idealerweise erste Erfahrung mit
• agilen Arbeitsmethoden
• und
• modernen Tools
• Das erwartet Dich bei uns!

Modernes Arbeitsumfeld

– Stylische Büros in Würzburg mit neuester Technik

28 Tage Urlaub

, plus 24.12. + 31.12. als freie Tage

Hybrides Arbeiten

– Homeoffice ist jederzeit möglich

Attraktives Gehalt

– Einstiegsgehalt ab 50.000 € / Jahr (Vollzeit)

Weiterbildung

– 10 Weiterbildungstage pro Jahr für Deine persönliche und fachliche Entwicklung

Flache Hierarchien

– Offene Türen, kurze Entscheidungswege & ein starkes Teamgefühl

Intensives Onboarding & Mentoring

– Ein eigener e2n Buddy begleitet Dich beim Start und hilft Dir, Dich schnell einzuleben

Eigenverantwortliches Arbeiten

Bringe Dich und Deine Ideen aktiv ein.

Team-Spirit

– Gemeinsame Konferenzbesuche, Afterwork-Events, Betriebsfeiern, Sportmöglichkeiten

Mitarbeitenden-Benefits

– Business Bike, SpenditCard, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Getränke, Kita-Zuschuss und vieles mehr!

Vierbeinige Feelgood Manager*innen

• Hunde sind bei uns im Büro vorhanden und willkommen
• Bereits? Los geht es!
• Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Sag uns, warum gerade Du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Deine Kontaktperson

Johanna Scholz

P&O Managerin Recruiting

• +49 931 / 730 440-31
• <[email hidden]>