(Quereinsteiger) Junior Sales Manager (m/w/d)

• Werde Teil des High-Performance-Vertriebs bei TD Business & Performance
• Du willst keine Routine, sondern Ergebnisse?
• Bei TD Business & Performance arbeiten wir mit Unternehmern, Selbstständigen und High Performern, die mehr vom Leben wollen – und genau das gilt auch für unser Team.
• Wenn du bereit bist, Gas zu geben, Verantwortung zu übernehmen und zu lernen, wie man wirklich verkauft, dann lies weiter.
• Was dich erwartet

• 3.000 € Fixgehalt brutto als stabile Basis – plus starke Provisionen ohne Limit
• 4 % Provision pro Abschluss , den du als Setter vorbereitest (Durchschnittliche Dealgröße: 3.000 – 30.000 €)
• Aufstieg zum Closer (8 %) über eine klare Roadmap mit Bonuspunkten
• Vertriebsausbildung vom Feinsten:
• Interner Top-Trainer (ehemaliger Hilti-Standortleiter Norddeutschland)
• Wöchentliches Training, persönliche Coachings & Live-Feedback
• Zugang zu Dirk Kreuters Bestseller-Coaching im Wert von 12.000 € – für dich kostenlos
• Skripte, die funktionieren: Jede Situation abgedeckt – Einwandbehandlung, Event-Pitches, Closings
• Events & Incentives: Teilnahme an bis zu 9 exklusiven Business-Events pro Jahr (Wert bis zu 45.000 € Weiterbildung)
• Leistungsboni: Von AirPods über Luxusuhren bis zu exklusiven Trainingsreisen
• Top-Setup: Laptop, funktionierendes CRM (HubSpot), modernste Vertriebsprozesse
• Starkes Umfeld: High-Performance-Team mit klarem Ziel, schneller Kommunikation und echtem Zusammenhalt

Deine Aufgaben

• Telefonischer Erstkontakt mit Interessenten – sympathisch, zielgerichtet, verbindlich
• Analyse der Bedürfnisse und Qualifizierung für den nächsten Schritt im Verkaufsprozess
• Umsetzung unserer Skripte im Setting & Follow-up
• Kalte & warme Akquise – am Telefon und auf Events
• Pflege aller Leads im CRM-System (Hubspot)
• Enge Abstimmung mit den Closern und dem Marketing-Team