Inspektor(ka) ds. obrony cywilnej

Zakres obowiązków: Obrona cywilna i zarządzanie kryzysowez Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądane; średnie zawodowe - pożądane - pozostałe: wykszt. średnie, znajomość przepisów w zakresie obrony cywilnej i zarządzania kryzysowego, godziny pracy do uzgodnienia, możliwość zatrudnienia na umowę o pracę lub inną forma zatrudnienia.Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE