Chargé d'Affaires / Conducteur de Travaux Électricité (H/F)

DESCRIPTIONLes missions du posteVos missionsRattaché directement au dirigeant d'une PME spécialisée en électricité bâtiment, vous participez à l'organisation et au pilotage de chantiers, principalement en logements collectifs neufs.Votre rôle sera d'abord orienté vers la conduite de travaux, avec une évolution progressive vers la gestion complète d'affaires :- Conduite de travaux : Organiser, planifier et suivre les chantiers, coordonner les équipes d'électriciens et veiller au respect des délais et de la qualité.- Préparation et approvisionnements : Anticiper les besoins, consulter les fournisseurs et organiser les commandes de matériel.- Suivi opérationnel : Assurer les visites de chantier, gérer les imprévus et coordonner les différents intervenants.Études et chiffrage : Participer progressivement aux études techniques, aux devis et aux réponses aux appels d'offres.- Gestion d'affaires : Développer votre autonomie sur le suivi technique, financier et commercial des projets, jusqu'à leur réception.Vous travaillerez quotidiennement avec le dirigeant, qui vous accompagnera dans votre montée en compétences.EXIGENCESVotre profilIssu d'une formation en électricité ou électrotechnique, vous disposez d'une bonne connaissance de l'électricité bâtiment.Vous êtes conducteur de travaux, chef de chantier, technicien bureau d'études, chargé d'affaires junior ou électricien expérimenté souhaitant évoluer vers davantage de responsabilités.Nous recherchons avant tout :- Une bonne culture terrain : Compréhension des chantiers, des contraintes techniques et du fonctionnement des équipes.- De la polyvalence : Capacité à passer d'un chantier à l'autre et à gérer plusieurs priorités.- De l'autonomie et de l'initiative : Savoir anticiper, prendre des décisions et trouver des solutions.- Un bon relationnel : Aisance avec les équipes, les clients et les différents corps de métier.- L'envie d'évoluer : Intérêt pour le chiffrage, la gestion d'affaires et la prise de responsabilités.- Les profils juniors sont les bienvenus. Votre personnalité, votre implication et votre potentiel compteront autant que votre expérience.AVANTAGESLes avantages- CDI, statut ETAM.- Rémunération de 35 à 42 k€ brut annuel selon profil.- Véhicule de service pouvant être ramené au domicile.- Panier repas de 12 € par jour.- Prime à la performance et plan d'épargne entreprise avec abondement.- Chantiers locaux, principalement dans un rayon de 40 à 50 km autour de Plessé.