Ruumi- ja arhitektuuriosakonna juhataja
Pärnu Linnavalitsus · Estonia
About The Role
Tööülesanded: · ruumi- ja arhitektuuriosakonna igapäevase töö juhtimine ning osakonna eesmärkide saavutamise tagamine;· osakonna tööprotsesside, menetluste ja teenuste korraldamine ning tähtaegade ja menetlusaegade jälgimine;
· osakonna meeskonna juhtimine ja arendamine ning tulemusliku töökultuuri kujundamine;
· ruumilise planeerimise menetluste ja töökorralduse juhtimine ning planeeringulahenduste väljatöötamiseks vajaliku koostöö tagamine;
· koostöö korraldamine ehituse ja ehitusjärelevalve osakonna ning teiste struktuuriüksustega ruumilise planeerimise ja osakonna tegevusvaldkonna küsimustes;
· Pärnu Linnavalitsuse ja ruumi- ja arhitektuuriosakonna esindamine oma pädevuse piires;
· koostöö arendajate, ekspertide, ametiasutuste ja kogukonnaga ning osalemine avalikel aruteludel.
Omalt poolt pakume: · mitmekülgset, huvitavat ja tähendusrikast tööd Pärnu linna ruumilise ja arhitektuurilise keskkonna kujundamisel;· võimalust juhtida Pärnu ruumilist arengut mõjutava valdkonna tööd ja kaasa rääkida oluliste otsuste kujundamisel;
· vastutusrikast ja mitmekülgseid väljakutseid pakkuvat juhtimispositsiooni;
· erialase enesearengu ja täiendkoolituse võimalusi;
· uuendusmeelset ja toetavat meeskonda;
· 35 kalendripäeva põhipuhkust ja 3 tasustatud tervisepäeva aastas;
· tervise- ja sporditoetust.
Muud nõuded: · magistrikraadi või sellele vastavat kvalifikatsiooni arhitektuuri, ruumilise planeerimise, ehituse, geograafia, maakorralduse või muul ruumilise arengu ja ehitatud keskkonnaga seotud erialal;· viieaastast erialast töökogemust ning vähemalt üheaastast juhtimiskogemust või kaheaastast töökogemust avalikus sektoris või osakonna tegevusvaldkonnas;
· häid juhtimisalaseid teadmisi ja oskusi ning võimet kavandada tööprotsesse ja juhtida meeskonda;
· planeerimisseaduse, ehitusseadustiku ja teiste valdkonda reguleerivate õigusaktide head tundmist;
· tugevat analüüsi- ja otsustusvõimet ning oskust näha tervikpilti;
· iseseisvust, algatusvõimet ja vastutustunnet;
· väga head suhtlemis-, koostöö- ja argumenteerimisoskust;
· eesti keele oskust kõrgtasemel ja vähemalt ühe võõrkeele oskust suhtlustasemel.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Similar roles you might like
See all →This is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing