Specjalista ds. płac (k/m)

Zakres obowiązków: - Sporządzanie i przekazywnaie dokumentów zgłoszeniowych oraz rozliczeniowych do ZUS- Sporządzanie deklaracji i informacji podatkowych dotyczących wypłacanych wynagrodzeniń- Prowadzenie dokumentacji płacowej pracowników oraz jej bieżąca aktyualzacjia- Przygotowywanie zaświadczeń o wynagrodzeniu i innych dokumentów dotyczących zatrudnienia i wypłat- Sporządzanie zestawień, analiz i sprawozdań dotyczących wynagrodzeń na potrzeby dyrektora szkoły oraz innych uprawnionych instytucji- Przygotowywanie danych do planowania i realizacji wydatków na wynagrodzenia- Kontrola prawidłowości naliczania wynagrodzeń oraz zgodności dokonywanych rozliczeń z obowiązującymi przepisami- Rozliczanie potrąceń z wynagrodzeń, w tym zajęć komorniczych i administracyjnych- Prowadzenie dokumentacji związanej z PPK, jeżeli jednostka jest objęta tym obowiązkiem- Współpraca z dyrektorem szkoły, pracownikami kadr, księgowością, ZUS, urzędem skarbowym oraz innymi instytucjami w zakresie spraw płacowych- Przestrzeganie przepisów dotyczących ochrony danych osobowych, tajemnicy służbowej i finansowej- Wykonywanie innych czynności zleconych przez przęłożonego, związanych ze znajmowanym stanowiskiem Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: Wykształcenie średnie lub wyższe kierunkoweUmiejętności: dobra organizacja pracy, sumienność motywacja do pracy, wysoka kultura osobista, komunikatywność, punktualnośćMile widziane:- doświadczenie zawodowe w zakresie naliczania wynagrodzeń, preferowane w jednostkach oświatowych- znajomość obsługi programu Płatnik oraz systemów elektronicznych ZUS- znajomość zasad naliczania wynagrodzeń nauczycieli i pracowników niepedagogicznych- umiejętność rozliczania godzin ponadwymiarowych, doraźnych zastępstw, dodatków do wynagrodzeń, nagród jubileuszowych, odpraw i wynagroidzeń urlopowych- umiejętność sporządzania deklaracji, raportów i zestawień płacowych- samodzielnośc, rzetelność i umiejętność analitycznego myślenia Sposób apliko