KUSTOS/KUSTOSICA

Opis poslova :

sustavno prikuplja, istražuje, obrađuje, inventira, zaštićuje, digitalizira i prezentira muzejsku građu te organizira restauratorsko-konzervatorske radove u okviru zbirke/zbirki koje vodi,
obrađuje muzejsku građu (determiniranje i inventiranje predmeta, ažuriranje podataka o predmetima, katalogiziranje i vođenje inventarne knjige predmeta, knjige ulaska predmeta i knjige izlaska predmeta te knjige pohrane predmeta),
sistematski vodi i ažurira centralni inventar muzejskih predmeta: knjigu ulaska muzejskih predmeta, knjigu inventara s kartotekom i knjigu izlaska muzejskih predmeta,
izrađuje dokumentaciju i predlaže godišnji plan otkupa i restauracije građe u okviru zbirke/zbirki koje vodi,
daje stručne upute korisnicima Muzeja vezane za građu iz zbirke/zbirki koje vodi,
predlaže, osmišljava i organizira povremene tuzemne izložbe/programe (proučavanje izvora, odabir i prikupljanje materijala, sastavljanje tekstova, legendi i napisa, izrada tekstova za popratnu publikaciju/e i promotivne materijale, suradnja na likovnom postavu te suradnja i koordinacija svih suradnika na izložbi/programu),
sudjeluje u izradi stalnoga postava,
objavljuje stručno-znanstvene tekstove,
vrši stručnu ekspertizu predmeta te priprema muzejsku građu za korištenje, uvid ili posudbu strankama u sklopu zbirki koje vodi,
vrši stručna vodstva kroz povremene izložbe ili stalni postav,
surađuje i održava stručne veze sa srodnim ustanovama i pojedinim stručnjacima u zemlji i inozemstvu u svrhu razvijanja i razmjene stručnih i znanstvenih iskustava za potrebe rada i razvoja Muzeja,
stručno se usavršava, prisustvuje i sudjeluje u radu stručnih i znanstvenih skupova,
•surađuje s tehničkim osobljem u svrhu rukovanja predmetima za potrebe čuvanja u depou/ima, izlaganja, konzerviranja, restauriranja, fotografiranja ili davanja građe na uvid korisnicima Muzeja iz zbirke/ki koje vodi,
surađuje i s ostalim muzejskim djelatnicima koji obavljaju stručne, pomoćne stručne i opće poslove, a u svrhu realizacije programa,
obavlja reviziju fundusa sukladno mjerodavnom Pravilniku,
osmišljava, organizira i realizira edukativni program (radionice, predavanja, grupne posjete…) vezan uz stalni postav, izložbe i druga događanja u Muzeju za sve dobne skupine i profile muzejske publike i korisnika,
organizira suradnju s predškolskim ustanovama, osnovnim i srednjim školama, fakultetima, znanstvenim ustanovama te raznim udrugama,
prikuplja i čuva građu vezanu za izložbe, posebna događanja, izdavačku djelatnost, audiovizualnu građu, hemeroteku i ostale fondove sekundarne dokumentacije,
stručno obrađuje muzejsku građu u obrascima sekundarne dokumentacije predmetnih fondova: identifikacija, determinacija, klasifikacija i kategorizacija, analiza i opis, vrednovanje i interpretacija, stručno istraživanje i dokumentiranje,
inventira inventarne knjige sekundarnih muzejskih fondova te uređuje tercijarnu dokumentaciju,
sudjeluje na izradi standarda za obradu muzejske dokumentacije i predlaže njihovu primjenu u skladu s nacionalnim i međunarodnim dokumentacijskim normama,
daje stručne upute i pomoć korisnicima muzeja,
daje na korištenje i vodi evidenciju posudbi muzejske dokumentacije,
sudjeluje u znanstveno-stručnim skupovima,
prati stručnu literaturu,
podnosi plan rada, prijedlog programa i izvješća o radu,
obavlja i druge poslove koji odgovaraju njegovoj stručnoj spremi, znanjima i vještinama prema uputi i nalogu ravnatelja.

Temeljem članka 23. Statuta Muzeja grada Rijeke od 10. svibnja 2023., Izmjena i dopuna Statuta Muzeja grada Rijeke od 18. lipnja 2024. godine te II. Izmjena i dopuna Muzeja grada Rijeke od 30. rujna 2026. godine, članka 8. Pravilnika o radu Muzeja grada Rijeke od 16. svibnja 2024. godine i prethodne suglasnosti Grada Rijeke, Upravnog odjela za kulturu i kreativan razvoj, Klasa: 611-01/26-01/13VTŠ, Urbroj: 2170-1-08-00-26-27 od 19. listopada 2026. godine, ravnatelj Muzeja grada Rijeke, raspisuje dana 28. listopada 2026. godine
N a t j e č a j za radno mjesto

KUSTOS/KUSTOSICA

1 izvršitelj/ica, na neodređeno puno radno vrijeme, uz probni rad od 6 mjeseci- (u okviru projekta Turističke valorizacije reprezentativnih spomenika riječke industrijske baštine za potrebe radnog mjesta stalnog muzejskog postava broda Galeb)

Uvjeti:

završen preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili specijalistički diplomski stručni studij, kao i visoka stručna sprema koju je radnik stekao sukladno propisima koji su bili na snazi prije stupanja na snagu Zakona o znanstvenoj djelatnosti i visokom obrazovanju (VSS) - Filozofski fakultet - povijest umjetnosti ili povijest ili srodni studiji
položen stručni ispit za zvanje kustosa ili obveza polaganja istog
poznavanje rada na računalu
poznavanje najmanje jednog svjetskog jezika u govoru i pismu (engleski).

Radni odnos u Muzeju ne može zasnovati osoba koja je pravomoćno osuđena za neko od kaznenih djela protiv spolne slobode, spolnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, a koja su, prije nego što su počinjena, bila propisana zakonom ili međunarodnim pravom.
Nepostojanje zapreka dokazuje se uvjerenjem nadležnog suda ili ministarstva nadležnog za pravosuđe da se osoba ne nalazi u evidenciji pravomoćno osuđivanih osoba. Muzej će provjeriti navedeno uz suglasnost odabranog kandidata prije sklapanja Ugovora o radu.

Uz prijavu kandidati trebaju priložiti:

životopis,
dokaz o stručnoj spremi (diploma); kandidati koji su razinu obrazovanja stekli u inozemstvu trebaju priložiti i presliku rješenja o nostrifikaciji odnosno priznavanju inozemne kvalifikacije iz kojeg je vidljivo koji je to stupanj i razina obrazovanja i s kojim je stupnjem odnosno razinom obrazovanja to u Republici Hrvatskoj izjednačeno,
dokaz o ukupnom radnom stažu (ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a) - ne starije od mjesec danaod dana raspisivanja natječaja,
dokaz o promjeni osobnog imena, ako je ono mijenjano u odnosu na isprave koje se prilažu uz prijavu (vjenčani ili rodni list i sl.),
dokaz o položenom stručnom ispitu za muzejsko zvanje kustos (uvjerenje) - ako je primjenjivo,
dokaz o poznavanju engleskog jezika (preslika indeksa ili svjedodžbe ili potvrda škole stranih jezika),
uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od mjesec danaod dana raspisivanja natječaja),
dokaz o državljanstvu (domovnica/osobna iskaznica/putovnica); strani državljani obvezni su priložiti dokaz o poznavanju hrvatskoga jezika (razina B2) prema Zajedničkom europskom referentnom okviru za jezike.

Prijava treba biti vlastoručno potpisana.
Životopis treba sadržavati najmanje sljedeće podatke: ime i prezime podnositelja/ice, adresu, broj telefona i adresu elektroničke pošte za primanje obavijesti te iz njega treba biti vidljivo da kandidat zadovoljava sve uvjete natječaja.
Isprave se prilažu u preslici, a kandidat s kojim će se zasnovati radni odnos će po zahtjevu poslodavca predočiti dokumentaciju u izvorniku ili ovjerenoj preslici.
Prijavom na natječaj kandidat/kinja izričito pristaje na prikupljanje i obradu osobnih podataka za potrebe procesa zapošljavanja, kao i da se ime i prezime odabranog kandidata/kinje objavi na internetskim stranicama Muzeja.
Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola.

Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu.
Kandidat/kinja koji/a može ostvariti pravo prednosti kod prijema sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“, broj: 121/2017, 98/2019, 84/2021 i 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“, broj: 33/1992, 57/1992, 77/1992, 27/1993, 58/1993, 2/1994, 76/1994, 108/1995, 108/1996, 82/2001, 103/2003, 148/2013 i 98/2019), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“, broj: 157/2013, 152/2014, 39/2018 i 32/2020) te članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“, broj: 84/2021, 13/2026 ) dužan/dužna se u prijavi na javni natječaj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, uz prijavu na javni natječaj dužan/dužna je priložiti, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, i sve potrebne dokaze iz članka 103. citiranog Zakona koji su dostupni na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja RH: <https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843> .
Kandidat/kinja koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48.f. Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na natječaj dužan/dužna je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu, izjavu da do sada nije koristio/la pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, u prijavi na javni natječaj dužan/dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).
Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, uz prijavu na natječaj dužan/dužna je priložiti, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, i sve potrebne dokaze sukladno članku 49. citiranog Zakona, a koji su dostupni na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja RH: <https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843> .

Na web-stranici Muzeja ( <https://www.muzej-rijeka.hr/ostali-dokumenti/> ) dostupni su podaci o plaći i opisu poslova predmetnog radnog mjesta.
S prijavljenim kandidatima koji ispunjavaju sve propisane uvjete iz natječaja provest će se postupak selekcije putem intervjua radi provjere radnih sposobnosti. O vremenu i mjestu održavanja razgovora kandidati će se obavijestiti putem dostavljenih e-mail adresa.
Za kandidata/kinju koji/a ne pristupi razgovoru, smatrat će se da je povukao/la prijavu na natječaj.

Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana objave natječaja na mrežnim stranicama Hrvatskoga zavoda za zapošljavanje i Muzeja grada Rijeke, a zaključno do 12. studenoga 2026. godine.
Datumom prijave smatrat će se dan primitka ako je predana osobno, odnosno datum poštanskog žiga na omotnici u kojoj je dostavljena prijava ukoliko je predana preporučenom pošiljkom.

Pisane prijave na natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta podnose se u zatvorenoj omotnici neposredno ili preporučenom poštanskom pošiljkom na adresu: Muzej grada Rijeke, Krešimirova 28, 51 000 Rijeka; s naznakom: „Natječaj za KUSTOSA/KUSTOSICU - ne otvaraj“.

Potpunom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u ovom natječaju.
Osoba koja podnese nepotpunu i/ili nepravodobno pristiglu prijavu i/ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom u postupku te se takva prijava neće razmatrati, o čemu se dostavlja obavijest elektroničkom poštom.

Muzej pridržava pravo u svako vrijeme poništiti natječaj, odnosno ne donijeti odluku o izboru kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima.

O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni putem dostavljene adrese elektroničke pošte najkasnije u roku 30 dana od dana isteka roka za podnošenje prijave.