Consultant·e senior IA & Agentique (AI Lead)

Rejoins notre équipe en tant que Consultant·e Senior IA & Agentique. En tant qu'AI Lead, tu seras intégré·e aux équipes de nos clients, où tu feras l'état des lieux des usages de l'IA, identifieras les cas d'usage rentables, et suivras les résultats. Tu transmettras tes compétences à travers des formations, des ateliers et du coaching d'équipes. Tu prototyperas et packageras des agents et des compétences réutilisables, et tu travailleras en étroite collaboration avec les DSI sur la sécurité, la confidentialité des données et l'architecture. Tu participeras également à la croissance de l'entreprise en étant à l'aise face aux clients et en assurant une veille sectorielle.

• Assurer le rôle d'AI lead chez les clients, en faisant l'état des lieux des usages et en identifiant les cas d'usage pertinents.
• Transmettre des compétences à travers des formations, des ateliers et du coaching, en construisant et en animant des sessions adaptées.
• Prototyper et package des agents et des skills, en veillant à leur réutilisabilité et à leur performance en conditions réelles.

**Côté business et opérationnel**

• Comprendre vite un métier, ses process et ce qui crée de la valeur

• Cadrer un besoin, chiffrer une mission, rédiger une proposition et la défendre à l’oral

• Distinguer un cas d’usage rentable d’un POC qui ne passera jamais en production

• Accompagner le changement : faire adopter, mesurer l’impact, ajuster

**Côté technique**

Pas besoin d’être développeur·se à plein temps, mais tu as déjà construit.

• Tu as participé au développement et au déploiement de solutions IA et agentiques en entreprise (agents, assistants, RAG, skills, MCP)

• Tu comprends une architecture SI et les enjeux de souveraineté et de conformité (hébergement, RGPD, AI Act), assez pour en parler d’égal à égal avec une DSI

• Tu as pratiqué les principaux modèles du marché, OpenAI, Anthropic (Claude), Mistral, Google Gemini et Microsoft Copilot, et tu sais lequel choisir selon le cas d’usage, le coût et les contraintes de données

• Tu sais tenir les coûts d’une solution en production : optimisation des tokens, routage entre modèles (OpenRouter par exemple), arbitrage entre gros et petits modèles

**Pédagogie**

• Expliquer des concepts complexes simplement

• Adapter ton discours, du Codir aux équipes terrain

• Avoir déjà animé des formations ou des ateliers

**Soft skills**

🦄 **Compréhension rapide et curiosité**
On comprend vite les métiers de nos clients et leurs enjeux, quels que soient le domaine ou la complexité réglementaire. Il faut aimer plonger dans un nouvel univers chaque semaine, suivre avec enthousiasme les tendances IA et tester les dernières nouveautés pour distinguer les effets de mode des innovations réellement utiles.

🎯 **Sens du résultat**
Une IA qui ne sert à personne ne nous intéresse pas. Tu mesures l’impact, et tu sais dire non à un cas d’usage qui ne vaut pas l’effort.

⚡️ **Pédagogie, dynamisme et transparence**
Comme notre nom l’indique, on a un certain dynamisme. Accompagner une transformation, c’est coacher une équipe de sportifs ! Avec pédagogie et bienveillance, bien sûr 😍

**⚠️ Requis ⚠️**

• +5 ans d’expérience professionnelle, dont une partie significative en conseil, en avant-vente ou en pilotage de projets face client, ainsi qu’une solide expertise en développement logiciel

• Une expérience concrète de conception et de déploiement de solutions IA générative ou agentiques en entreprise

• Un Bac+5 (école d’ingénieur, université)

**Points bonus (on a le droit de rêver 😅)**

• Une bonne connaissance de l’environnement Microsoft 365 / Copilot

• Une expérience des modèles open source ou du déploiement on-premise

• Une expérience en formation professionnelle ou en coaching

Tu ne coches pas toutes les cases ? Pas de panique. On cherche avant tout des personnalités qui se reconnaissent dans le poste et pensent pouvoir faire la différence. 🙌

Plus que du recrutement, nous avons hâte de rencontrer celles et ceux qui construiront le futur de la boîte. Avec leurs envies, leurs personnalités… Pour apprendre autant d’eux que l’inverse. ⭐️