Gerente de Engenharia de Software at Elo — Brazil

About The Role

**Nosso time de Engenharia:**

Somos responsáveis por desenvolver sistemas de pagamento seguros e eficientes. Nossos engenheiros trabalham com tecnologias modernas, agilidade e práticas de desenvolvimento de software para criar soluções inovadoras, garantir a integridade dos dados e a proteção contra fraudes. Além disso, eles colaboram com equipes multidisciplinares para melhorar a experiência do usuário e impulsionar a inovação em meios de pagamentos.

*Como **Gerente de Engenharia**,* você vai:

**Liderar múltiplos times de engenharia**, garantindo alinhamento com objetivos estratégicos da empresa e entregas de alto impacto;
**Definir e evoluir a arquitetura técnica das soluções**, promovendo boas práticas de engenharia, escalabilidade e sustentabilidade dos sistemas;
**Atuar como ponte entre engenharia, produto e negócios**, influenciando decisões e priorizações com base em valor e viabilidade técnica;
**Fomentar cultura de excelência**, autonomia e colaboração, promovendo o crescimento técnico e comportamental dos engenheiros sob sua liderança;
**Gerenciar riscos técnicos e operacionais**, antecipando problemas e propondo soluções sistêmicas que reduzam retrabalho e aumentem a eficiência;
**Conduzir processos de recrutamento**, onboarding e desenvolvimento de talentos, garantindo a formação de times diversos, engajados e de alta performance;
**Representar a engenharia em fóruns estratégicos**, contribuindo com visão técnica para decisões de roadmap, investimentos e parcerias.

*Para esse desafio precisamos que você tenha:*

Experiência em desenvolvimento e arquitetura de software;
Experiência com gestão de times de Engenharia de Software;
Entendimento sobre Topologia de Times e Times de Alta Performance;
Visão de negócio e inconformismo para a melhoria contínua das soluções ofertadas aos clientes finais;
Visão sistêmica e boas habilidades de comunicação;
Mentalidade ágil.

Além disso será diferencial se você:

Tem experiência prévia no segmento de meios de pagamento e/ou bancário;
Atuou no desenvolvimento de soluções de antifraude, onboarding digital ou validação cadastral;
Possui experiência em softwares de missão crítica e enorme volume transacional;
Tem conhecimento em Platform Engineering e plataforma de cloud e orquestração;
Está atualizado com o uso de práticas de IA no ciclo de desenvolvimento de software.

**Confira aqui nossos benefícios:**

Programa de Participação nos Resultados (PPR);
Assistência médica (Bradesco - Coparticipação);
Assistência odontológica Opcional (Bradesco);
Seguro de vida (Banco do Brasil);
Previdência privada opcional;
Vale refeição/alimentação de R$1.990,00;
Saldo Livre de R$150,00 para utilizar na função crédito;
Cartão Natal R$850,00;
Auxílio Home Office de R$ 220,00 para modelo híbrido e R$300,00 para modelo remoto;
Auxílio Mobilidade valor de R$440,00;
Estacionamento Gratuito;
Auxílio Creche;
Auxílio Cultura (Benefício a ser usado em teatro, cinema ou livrarias);
Licença parentalidade estendida (Para casais homoafetivos, papais, adotantes e etc);
Day OFF de aniversário;
Plataforma de bem-estar com foco em saúde mental e nutricional;
WellHub e TotalPass (Rede de academias e estúdios para práticas esportivas).

#LI-AL1 #LI-Hybrid

**Para trabalhar na Elo, buscamos pessoas que:**

Tenham atitude protagonista e empenham-se em superar resultados;
Respondem rapidamente às mudanças, com foco e simplicidade na execução de seu trabalho;
Jogam muito bem em time, compartilhando conhecimento e reconhecendo o desempenho e importância de cada colega;
Valorizam o diálogo aberto e feedbacks honestos.

Isso traduz bem nossos tributos de cultura, que são:**Joga Junto, Supera Resultados, Inova e Experimenta, Tá fechado com o Cliente, Joga Limpo.**

Na Elo, nossa cultura representa o nosso **Jeito Elo de fazer acontecer!**

Confira [aqui](https://media.elo.com.br/strapi-hml/2_Relatorio_Transparencia_Salarial_Set_2025_67096191e8.pdf) o nosso relatório de transparência salarial.