Stellenakquisiteur (m/w/d) in Heidelberg – Vollzeit oder Teilzeit

**Stellenakquisiteur (m/w/d) in Heidelberg – Vollzeit oder Teilzeit**
**Menschen begleiten. Perspektiven eröffnen. Alltag stärken.**

Sie möchten Menschen auf ihrem Weg in Arbeit oder Ausbildung begleiten – individuell, wertschätzend und zielorientiert? Sie haben pädagogisches Know-how, berufspraktische Erfahrung und ein gutes Gespür für die Herausforderungen, die Menschen mitbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für unseren Standort **Heidelberg** suchen wir **zum 11.01.2027** einen **Stellenakquisiteur (m/w/d)** in **Voll- oder Teilzeit**, die bzw. der Menschen in verschiedensten Lebenslagen beim beruflichen (Wieder-)Einstieg unterstützt – mit pädagogischer Klarheit, interkultureller Offenheit und regionaler Vernetzung.

**Ihre Aufgaben:**

• Aktive Akquise von Arbeitsstellen und Beschäftigungsmöglichkeiten für unsere Teilnehmenden
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines regionalen Arbeitgebernetzwerks
• Telefonische und persönliche Ansprache von Unternehmen und Gewinnung neuer Arbeitgeberkontakte
• Identifikation von offenen und verdeckten Stellenangeboten
• Passgenaues Matching zwischen den Anforderungen der Unternehmen und den Kompetenzen unserer Teilnehmenden
• Vorstellung geeigneter Bewerberinnen und Bewerber bei potenziellen Arbeitgebern
• Unterstützung und Begleitung der Teilnehmenden im Bewerbungs- und Vermittlungsprozess
• Vermittlung von Bewerbungskompetenzen und Unterstützung bei der Erstellung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen
• Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und Arbeitgeberkontakte
• Unterstützung bei der Nutzung verschiedener Stellensuchwege sowie des Bewerberportals der Bundesagentur für Arbeit
• Beobachtung des regionalen Arbeitsmarktes und Erschließung neuer Beschäftigungsmöglichkeiten
• Dokumentation der Akquise- und Vermittlungsaktivitäten
• Kommunikation und Abstimmung mit Arbeitgebern, Teilnehmenden und dem Kostenträger

**Was Sie mitbringen sollten:**

• Abgeschlossenes Studium im sozialpädagogischen, pädagogischen, psychologischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder mind. 3-jährige Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Vertrieb und zusatzpädagogischer Ausbildung (z. B. AEVO)
• mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Vertrieb nachgewiesen werden können, beispielsweise in der Zeitarbeitsbranche
• Berufserfahrung im Bereich Coaching, Arbeitsmarktintegration oder sozialpädagogischer Begleitung
• Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, individuelle Lebenslagen professionell zu begleiten
• Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes oder Bereitschaft, sich diese schnell anzueignen
• Interkulturelle Kompetenz und **verhandlungssichere Deutschkenntisse (C2)**
• Weitere Sprachkenntnisse (z. B. Arabisch, Russisch, Türkisch oder Ukrainisch) sind von Vorteil
• Führerschein Klasse B wünschenswert für aufsuchende Einsätze

**Was wir Ihnen bieten:**

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in unbefristeter Festanstellung (Voll- oder Teilzeit)
• Ein kollegiales, engagiertes Team mit flachen Hierarchien
• Strukturierterund regelmäßiger fachlicher Austausch
• Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und kreative Ansätze
• Ein Arbeitsplatz mit Wirkung – mitten in der Region

🏢 **Über uns – Die DAA Heidelberg**
Die **Deutsche Angestellten-Akademie (DAA)** ist einer der größten Bildungsträger in Deutschland. Wir unterstützen Menschen in unterschiedlichsten Lebenslagen beim beruflichen Wiedereinstieg – praxisnah, individuell und zielgerichtet.
Unser Standort **Heidelberg** bietet eine breite Palette an Coaching- und Qualifizierungsangeboten, mit hoher Relevanz für die Region – in enger Zusammenarbeit mit Jobcentern, Betrieben und sozialen Anlaufstellen.

**Klingt das nach Ihrer nächsten Aufgabe?**
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – bitte mit:
📄 **aussagefähiger Lebenslauf**
📄 **Nachweis Ihrer Qualifikationen**
📄 **Angabe Ihrer Verfügbarkeit**
📄 **Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (brutto/Monat)**