Manager d'équipe

Rejoignez l'Urssaf Bourgogne, un acteur clé du service public. En tant que Manager d'équipe, vous serez responsable de la coordination des activités, de l'accompagnement du changement et de la communication de la stratégie de la Direction à vos collaborateurs. Vous superviserez l'activité de l'équipe, aiderez à la résolution de problèmes techniques et contribuerez à l'amélioration continue de la gestion des comptes. Vous représenterez également l'organisme lors de réunions ou formations nationales.

• Piloter et coordonner les activités de l'équipe, en assurant une communication efficace.
• Accompagner le changement dans le cadre de l'évolution de l'organisation, en développant les compétences de chacun.
• Prendre en charge et piloter des projets métiers ou techniques à l'échelle régionale, au bénéfice du service Employeurs.

• Compétences organisationnelles attendues
• Vous maitrisez l'analyse de données comptables et financières, idéalement avec une connaissance approfondie de la DSN
• Vous maitrisez les outils bureautiques et vous avez idéalement une pratique des systèmes de gestion informatisés/progiciels
• Vous savez évoluer dans un environnement en perpétuelle évolution et serez capable d'engager et d'accompagner vos collaborateurs dans ce contexte.
• Orienté résultat et qualité de service, vous faites preuve de réactivité pour vous adapter rapidement aux aléas.
• Doté d'un bon sens relationnel, vous savez établir des relations constructives avec votre équipe et vos collègues de la région pour entretenir un esprit collectif et solidaire.
• Titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 dans le domaine de la comptabilité ou de la gestion
• Vous disposez d'une expérience de 2 ans en management dans des environnements de gestion de dossiers techniques règlementaires ou de gestion financière /paie.
• La connaissance de la branche Recouvrement serait un plus.

Périmètre géographique d'intervention : déplacements ponctuels à prévoir en région et hors région.

Le processus de recrutement prévoit :

• Sélection sur dossier (CV et lettre de motivation) - les dossiers incomplets ne seront pas étudiés
• Un entretien avec le jury le 06 novembre 2026 à Dijon
• Assessment Center en présentiel à Dijon pour les candidats présélectionnés
• Second entretien le 16 novembre 2026

*Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Bourgogne soutient l'égalité Hommes/Femmes, favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap*

*Travailler à l'Urssaf, c'est être chargé d'une mission de service public. Tous nos collaborateurs sont donc soumis à la* [*charte de la laïcité dans les services publics*](https://www.info.gouv.fr/upload/media/organization/0001/01/sites_default_files_contenu_piece-jointe_2022_12_charte_de_la_laicite-.pdf) *ainsi qu'au principe de confidentialité*