Business Developer F/H

Rejoignez Walter Learning, une entreprise en pleine croissance dans le secteur de la formation. En tant que Conseiller(e) en formation, vous serez au cœur de notre développement commercial, en identifiant, convainquant et accompagnant nos prospects. Vous bénéficierez d'un CDI de 35 heures, d'une politique de promotion interne et d'un accès illimité à notre catalogue de formations.

• Qualifier et traiter des leads (entrant ou via des campagnes de prospection ciblées).
• Comprendre les besoins des prospects (particuliers, professionnels de santé, entreprises, etc.) et présenter nos offres de formation.
• Accompagner la décision d’achat, y compris sur les aspects administratifs et de financement, et assurer l'implication des apprenants jusqu'au bout de leur parcours de formation.

Vous avez

• un goût pour la vente, la relation client et les objectifs commerciaux
• une très bonne capacité d’écoute active et de compréhension des besoins
• une aisance téléphonique. Vous fêtes dynamique et avez une certaine capacité à convaincre
• beaucoup de rigueur dans l’application des consignes de vente
• une expérience dans un poste commercial ou de relation client appréciée
• Idéalement vous maîtrisez les outils digitaux (CRM, téléphonie, etc.)

Pourquoi nous rejoindre ?

• Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays…
• Nous proposons des CDI de 35 heures et nous engageons à favoriser l’équilibre de vie pro-perso de nos collaborateurs;
• Nos équipes sont très diversifiées, essentiellement d'un point de vue métier (ingénierie pédagogique, production audiovisuelle, IT, vente à distance, marketing etc.). A l'intersection entre une entreprise tech et une boîte de production, vous pourrez découvrir chez Walter Learning des métiers différents;
• Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés;
• Nous proposons à tous nos collaborateurs d’accéder en illimité à l’ensemble de notre catalogue de formations.

Déroulement des entretiens

• Rencontre avec un membre de l’équipe RH
• Rencontre avec un team leader
• Rencontre avec un associé