Referent (1/2026) K/M

Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie akt osobowych oraz dokumentacji kadrowej.

2. Naliczanie nagród jubileuszowych, odpraw i ekwiwalentów.
3. Przygotowywanie dokumentów zatrudnienia i rozwiązania umów.
4. Obsługa badań lekarskich i szkoleń BHP.
5. Ewidencja czasu pracy, urlopów i absencji.
6. Obsługa ZUS, Płatnika oraz zwolnień lekarskich.
7. Sporządzanie zaświadczeń, raportów, sprawozdań GUS i DBFO.
8. Obsługa SIO, Kadry VULCAN i iArkusz oraz pozostałych spraw kadrowych.

Wymagania:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne
• umiejętności: Pakiet MS Office - konieczne
• języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne
• inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne
• pozostałe: Wymagania niezbędne:
• wykształcenie średnie lub wyższe,
• posiadanie minimalnie trzyletniego doświadczenia zawodowego w obszarze kadr,
• posiadanie polskiego obywatelstwa,
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych,
• brak prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i karty nauczyciela,
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
• nieposzlakowana opinia,
• umiejętność obsługi programów komputerowo-biurowych (programy: pakiet MS Office, poczta elektroniczna),
• biegła znajomość języka polskiego.

Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem:

• doświadczenie w oświacie,
• znajomość Ustawy Prawo Oświatowe
• obsługa Płatnik, SIO i iArkusz,
• samodzielność i dobra organizacja pracy,
• biegła obsługa arkusza kalkulacyjnego MS Excel,
• umiejętność pracy w zespole,
• sumienność i rzetelność,
• odpowiedzialność, komunikatywność, kreatywność, dyspozycyjność i gotowość do podnoszenia kwalifikacji zawodowych
• biegła znajomość języka polskiego.

Wymagane dokumenty:

1. życiorys (CV - ze wskazaniem posiadania minimalnie trzyletniego doświadczenia zawodowego w obszarze kadr),