Consultant(e) Senior – Change / Transformation IA (H/F)

Rejoignez Square Management, un cabinet de conseil en stratégie et transformation. En tant que Consultant(e) Senior, vous interviendrez sur des projets liés à l'adoption de l'Intelligence Artificielle. Vous serez responsable de la conduite du changement, de l'ingénierie de formation et de l'évolution des métiers. Vous participerez également au développement du cabinet en partageant votre expertise et en contribuant à la production de contenus d'expertise.

• Piloter des dispositifs de conduite du changement complexes pour maximiser le ROI humain et technologique des solutions IA.
• Définir et piloter la gouvernance des projets de transformation, assurer la transversalité entre les équipes techniques et les directions métiers.
• Participer activement aux initiatives des programmes de R&D en collaboration avec nos chercheurs.

● Diplômé(e) d’un Bac+5 ((École de commerce, d’ingénieur ou Master universitaire spécialisé en Management de la Transformation, Stratégie des Organisations ou Systèmes d'Information).
● Vous justifiez d'une expérience réussie de 5 à 10 ans en cabinet de conseil ou au sein d'une direction de la Transformation / Change d'un grand groupe. Vous avez déjà piloté l'accompagnement au changement de projets digitaux d'envergure, idéalement liés à la Data ou à l'IA.
● Compétences techniques & méthodologiques :
Ø Excellente maîtrise des frameworks de conduite du changement (Prosci/ADKAR, Kotter, etc.) et de restructuration des organisations (Target Operating Model, ingénierie des processus).
Ø Forte culture générale et curiosité sur l'impact macro-économique et opérationnel de l'IA et de l'IA Générative dans les entreprises.
Ø Excellente capacité d'animation d'ateliers, de vulgarisation de sujets complexes et de médiation.
Ø Excellente capacité de synthèse, de modélisation de processus et d'alignement des parties prenantes.
● Vous maitrisez un anglais courant.
● Soft Skills : Posture de conseil affirmée, forte empathie, créativité pédagogique, rigueur et aisance relationnelle face à des interlocuteurs de tous niveaux (directions métiers, tech, RH).

✨Nous rejoindre

● DÉVELOPPEMENT & EXPERTISE

• Le Square Institute : Développez vos compétences grâce à notre programme de formation personnalisé et certifiant.
• Le Square Research Center : La possibilité de solliciter nos experts sur vos problématiques complexes et de collaborer sur des missions innovantes.
• Management de proximité : Un suivi de carrière avec votre Business Manager et un accompagnement avec notre système Référent / Référé.
• L'accès à nos Domaines d’Excellence : Une communauté pour enrichir votre expertise et participer pleinement à la vie interne du cabinet.

● VOTRE PACKAGE ET VOS AVANTAGES

• Rémunération : Un système de variable attractif valorisant votre engagement, prime de cooptation, participation (PEE/PERECO, compte épargne temps (CET).
• Quotidien : Télétravail (selon mission), titres-restaurant, des locaux modernes situés au cœur de Neuilly sur Seine.
• Abonnements sportifs : Wellpass.
• Avantages CSE : Bien-être, art et culture.
• L’esprit Square Management : une ambiance de travail stimulante et conviviale, portée par une vie d'équipe riche (des soirées DOMEX, des événements sportifs, une Summer Party).

Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de travailleur handicapé. Square Management encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d’égalité.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• Entretien 1 de découverte avec un(e) Talent Recruiter (30mn)
• Entretien 2 avec un(e) Manager (45min)
• Entretien 3 avec un(e) Consultant(e) expérimenté(e) (45min)
• Echange avec un(e) Partner et proposition d’embauche