Consultant économique et social F/H - Besançon

Rejoignez Syndex, un cabinet de conseil engagé dans une démarche de justice sociale et d'égalité. En tant que Consultant économique et social, vous serez intégré à une équipe spécialisée dans le tissu économique de Bourgogne Franche Comté. Vous aurez pour mission d'analyser la situation des entreprises, de rédiger des notes de synthèse et des rapports, et de construire et animer la relation client avec les représentants du personnel. Vous bénéficierez d'un contrat à durée indéterminée, d'un salaire compétitif et d'avantages intéressants.

• Analyser la situation de l’entreprise via des données économiques, financières, sociales et stratégiques.
• Rédiger des notes de synthèse et des rapports clairs, puis présenter et porter les conclusions auprès des élu·es.
• Construire et animer la relation client avec les représentants du personnel : suivi, conseil, accompagnement et formation.

Votre profil :
De formation supérieure (université, IEP, école de commerce, d’ingénieur, de l’expertise comptable, …), vous avez une expérience d’au moins 2 ans en entreprise (conseil, gestion financière d’entreprise, …) ou dans le secteur associatif ou syndical.

Compétences requises :

• Compétences en analyse économique et financière
• Capacité à prendre de la hauteur et à adopter une posture de conseil
• Bonnes capacités rédactionnelles et aisance relationnelle
• Capacité à gérer des charges de travail fluctuantes et importantes à certaines périodes
• Excel (TCD) et Powerpoint

Notre process :

• Un premier échange téléphonique avec Flavie Carsoule, Paul Collineau ou Alimata Fofana
• Un entretien RH au sein de nos locaux le 19 octobre
• Une mise en situation le 2 novembre dans nos locaux
• Un entretien avec vos futur·es responsables opérationnel·les

TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES
Dans le cadre du processus de recrutement, Syndex s’engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste