Controlador de Acesso - Portaria e SEPA - Ibirapuera

Controlar acesso às dependências da Instituição com a finalidade de prevenir, controlar e combater delitos e irregularidades; zelar pela segurança das pessoas e do patrimônio, recolher e receber todos que se vem a instituição, apoiar nos procedimentos institucionais.

Informar e orientar pacientes, acompanhantes, visitantes, fornecedores sobre fluxos em geral; Recepcionar, cadastrar e controlar a movimentação de pessoas nas áreas; Realizar rondas nas dependências a Instituição, para garantir a segurança das instalações, acompanhar o fluxo de pessoas e reportar situações que requeiram atenção; Controlar o empréstimo de chaves, a fim de garantir o controle das mesmas e a segurança das instalações; Receber e direcionar as correspondências para os setores de destino; Receber os “achados e perdidos” na Instituição, procedendo conforme IT – Achados e Perdidos- SEP.012; Preencher as planilhas de controle de acesso existentes nas portarias; Acompanhar o fluxo de liberação de óbito, bem como realizar o controle de rol de valores; Monitorar o circuito interno de câmeras e seguir as orientações da liderança da segurança patrimonial; Manter a liderança informada sobre os riscos identificados; Cumprir rigorosamente com todos os procedimentos de Segurança Patrimonial; Atuar preventivamente com foco na segurança do paciente, humanização e hospitalidade.

Necessário ensino fundamental completo e experiência na área da segurança Desejável Pacote Office básico.

Quais benefícios oferecemos aos nossos funcionários? • Assistência Médica • Assistência Odontológica • Vale Transporte • Seguro de Vida • Refeitório* • Auxílio Creche** • Ambulatório Médico • Wellhub (Gympass) • Day off de aniversário • Cesta ou Vale de Natal • Ações de Qualidade de Vida • Programa de Somos + Saúde • Conexa Saúde (Telemedicina) • Premiação por tempo de casa • Parcerias educacionais • Parceria com SESC • Convênio farmácia - Univers*** • Desconto em estacionamentos da região *Para colaboradores que realizam jornada diária superior a 6h. Para mulheres que tenham filhos conforme convenção coletiva. *Ativado no mês seguinte após os 90 dias do período de experiência.