Leitung Infrastruktur und Flottenmanagement

About The Role

Was Dich erwartet:

Disziplinarische und fachliche Führung der Bereiche Instandhaltung, Werkstatt, IT, Haltestellen und Flottenmanagement
Verantwortung für die Organisation, Koordination und Weiterentwicklung der Instandhaltung unserer unterschiedlichen Standorte
Verantwortung für den sicheren Betrieb unserer Werkstatt sowie die Zusammenarbeit mit externen Werkstätten
Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen, technischen und betrieblichen Vorgaben
Verantwortung für die strategische Beschaffung, Verwaltung und Weiterentwicklung unserer Fahrzeugflotte (Diesel- und Elektrobusse)
Aktive Ausgestaltung des Umstiegs auf Elektromobilität, der bereits im vollen Gange ist
Durchführung von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren für Fahrzeuge, Werkstattleistungen, Energie, Kraftstoffe (HVO), Dienstleistungen, Ladeinfrastruktur und Haltestellen einschließlich Verhandlungen mit Lieferanten sowie des Abschlusses und der Beendigung entsprechender Verträge
Steuerung und Optimierung der technischen Infrastruktur unserer Gebäude und IT
Durchführung von Prozess-, Qualitäts- und Ergebniskontrollen
Leitung und Mitwirkung an zukunftsweisenden Infrastrukturprojekten, insbesondere im Bereich Elektromobilität und Ladeinfrastruktur
Führung einer sehr heterogenen Abteilung mit unterschiedlichen Themenschwerpunkten und mehr als 20 Mitarbeitenden

Das bringst Du mit:

Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Infrastruktur-, Werkstatt- oder Flottenmanagement, idealerweise in einem Bus- oder Verkehrsunternehmen
Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Steuerung komplexer Veränderungsprozesse
Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Gebäude-, Elektro- oder Versorgungstechnik) oder ein abgeschlossenes Studium in einem entsprechenden Fachgebiet
Erfahrung in der Führung größerer Organisationseinheiten sowie in der erfolgreichen Steuerung interdisziplinärer Teams
Ausgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu entwickeln, Veränderungen aktiv zu gestalten und unterschiedliche Fachbereiche zielorientiert zusammenzuführen
Unternehmerisches Denken, wirtschaftliches Handeln sowie die Fähigkeit, auch in komplexen Situationen fundierte Entscheidungen zu treffen und konsequent umzusetzen
Erfahrung im technischen Einkauf sowie im Ausschreibungs-, Vergabe- und Vertragsmanagement
Bereitschaft, Verantwortung für bereichsübergreifende Themen sowie für strategische Entscheidungen mit langfristiger Bedeutung für die KRN zu übernehmen
Souveränes Auftreten, hohe Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch in anspruchsvollen Situationen

Was wir Dir bieten:

Mitglied des erweiterten Führungskreises mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung
Einen maßgeblichen Gestaltungsspielraum für die strategische Weiterentwicklung der KRN
Die Möglichkeit, die Transformation zur Elektromobilität sowie die zukünftige technische Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv zu gestalten
Mitwirkung an richtungsweisenden Entscheidungen zur zukünftigen Ausgestaltung unserer Verkehrsleistungen
Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten
Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche

Ergänzende Informationen:
Homeoffice:
Umfang: Nach Vereinbarung
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Linienbusverkehr
Erweiterte Kenntnisse: Öffentlicher Personennahverkehr (ÖPNV), Projektmanagement, Betriebsleitung, Betriebsführung, Elektrofahrzeuge