HR & Admin Intern

主要工作职责： 企业文化 协助策划、准备和执行公司员工活动（如节日庆典、生日会、团建活动等）。 负责活动物资采购、场地布置、现场支持及活动后整理。 支持日常会议管理，包括会议室预订、设备调试及茶点准备。 办公室设施管理与对接支持 协助管理办公室的日常运营，确保办公环境整洁、有序。 参与办公室扩建、搬迁或装修项目，协助与物业、供应商进行对接。 跟进并报修办公室基础设施问题（如照明、空调、门禁等）。 协助管理办公空间布局、工位安排等。 办公用品与资产采购管理 负责公司办公用品、零食饮料的采购、入库及发放。 维护采购库存清单，定期盘点，确保物资充足。 协助进行供应商的初步寻源与比价。 处理采购相关的报销流程，学习成本控制意识。 我们希望你： 在校大学生或应届毕业生，专业不限，对HR或行政工作有浓厚兴趣。 具备出色的沟通能力，耐心、细心、有责任心。 做事积极主动，具备良好的多任务处理能力，能高效地安排优先级。 熟练使用Microsoft Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）。 具备良好的团队合作精神，同时也能独立完成交代的任务。 加分项： 有学生会、社团或以往实习中参与过活动组织、采购管理的经验。 具备基础的数据统计和分析能力，有Excel、Lark等工具的经验。 你将收获： 全面的实战经验： 深入接触企业行政核心工作，而非简单的打杂。 导师制的指导： 有经验的直属经理会给予你耐心的指导和反馈。 友好活泼的工作氛围： 融入一个支持你成长和创新的团队。