Analista de Gente e Cultura - Jr

Quer saber mais sobre como estamos evoluindo com a gestão púbica e construindo o futuro? #vemserGovernancabrasil Buscamos um(a) profissional para atuar na área de Departamento Pessoal, sendo responsável pela execução e acompanhamento das rotinas de administração de pessoal, garantindo conformidade com a legislação trabalhista, previdenciária e sindical, a correta execução da folha de pagamento e o atendimento das obrigações legais e acessórias da área.

Responsável por assegurar atividades pertinentes ao setor de Recursos Humanos, prestando atendimento aos colaboradores e suporte aos processos envolvidos. •Executar processos de admissão, analisando e cadastrando a documentação dos novos colaboradores; •Realizar o processamento de férias, incluindo cálculos e emissão da documentação necessária; •Conduzir processos de desligamento, efetuando cálculos rescisórios, emissão de documentos e garantindo o cumprimento dos procedimentos legais; •Processar e conferir a folha de pagamento, assegurando a precisão das informações e o cumprimento dos prazos; •Realizar o fechamento e a conferência de encargos trabalhistas e previdenciários; •Efetuar a transmissão e o acompanhamento dos eventos do eSocial, garantindo a conformidade das informações prestadas; •Apoiar a gestão das obrigações acessórias relacionadas à folha de pagamento, incluindo DCTFWeb e demais declarações aplicáveis; •Elaborar cálculos orçamentários relacionados à folha de pagamento, provisões trabalhistas e encargos sociais; •Realizar o acompanhamento e controle de jornada e ponto eletrônico; •Garantir o cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e das normas internas aplicáveis; •Acompanhar alterações na legislação e propor adequações nos processos da área; •Atender auditorias internas e externas, fiscalizações e demandas de órgãos competentes; •Apoiar a implementação e melhoria contínua de políticas, processos e procedimentos de Recursos Humanos.

Superior em Recursos Humanos, Administração, Contábeis ou áreas afins; Vivência com Rotinas Trabalhistas; Conhecimentos na Legislação, Previdenciária e Trabalhista; Experiência com eSocial e obrigações acessórias; Conhecimento em inteligência artificial (IA).

Benefícios de #SerGovernançabrasil 🍱 Cartão iFood , válido para alimentação e refeição, facilitando todas as suas refeições; 🚀 Oportunidade de Carreira , pois queremos que você cresça conosco; 🎓 Auxílio Educação , para impulsionar o seu desenvolvimento pessoal; 🏷️ Convênios Nacionais , para você aproveitar o Clube de Vantagens Governançabrasil; 🩺 Plano de Saúde Unimed , extensivo aos dependentes, para garantir o bem-estar; 💻 Fleury , que facilita suas consultas médicas de forma online; 🦷 Plano Odontológico , para garantir um sorriso saudável e cuidados contínuos; 👨‍👩‍👧‍👦 Seguro de Vida , para a sua segurança e a de sua família; 👨‍👩‍👧‍👦 Cesta natalidade , para preparar a chegada e o cuidado com você e do seu recém-nascido. 🎉 Premiação por Indicação de futuros colaboradores, porque valorizamos quem nos ajuda a crescer; 💰 Bônus Anual , como reconhecimento pelo seu empenho e dedicação; 🎁 Bônus de aniversário , para você comemorar o seu grande dia; 🏋️‍♂️ Weelhub , para você cuidar da sua saúde com acesso a academias; ✈️ OnHappy , plataforma de benefícios e descontos para suas viagens; ⏳ Dia do Perrengue , sua folga anual para aproveitar o dia da maneira que preferir; 🛍️ Colmeia Shop, plataforma exclusiva com descontos especiais em produtos. Auxiliamos no crescimento e desenvolvimento de nossos profissionais através do PDI e Avaliação de desempenho anual.