Responsable HSE H/F
Linking Talents · Montreuil, Ile-de-France, France
About The Role
Rejoignez un groupe industriel international du secteur pharmaceutique en tant que Responsable HSE. Vous serez en charge de définir, déployer et animer la politique Santé, Sécurité et Environnement du site, de structurer les standards HSE et de développer les bonnes pratiques auprès des équipes opérationnelles. Vous superviserez également les activités environnementales et la gestion des déchets, et managerez une équipe pluridisciplinaire. Ce poste offre une réelle autonomie, une proximité avec la Direction du site et l'opportunité de construire une culture HSE durable.
- Définir, déployer et animer la politique Santé, Sécurité et Environnement du site.
- Structurer les standards HSE et développer les bonnes pratiques auprès des équipes opérationnelles.
- Piloter les audits, analyses d'incidents, indicateurs et plans d'amélioration continue.
Issu.e d'une formation supérieure en HSE, Environnement ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire acquise au sein d'un environnement industriel. Vous maîtrisez la réglementation HSE ainsi que les exigences liées aux ICPE.
Au-delà de votre expertise technique, vous êtes avant tout un.e manager de terrain. Vous aimez être au contact des équipes, accompagner les managers, faire évoluer les comportements et donner du sens aux démarches de prévention. Vous savez instaurer une relation de confiance, embarquer des interlocuteurs variés et transformer progressivement les pratiques.
Nous recherchons une personnalité capable de s'investir dans un projet de transformation, de faire preuve de persévérance et de construire, dans la durée, une culture sécurité forte et partagée.
Pourquoi rejoindre ce projet ?
- Un poste à fort impact, avec une réelle autonomie et une proximité avec la Direction du site.
- L'opportunité de construire et d'ancrer durablement une culture HSE dans un environnement en pleine évolution.
- Une fonction transverse mêlant management, conduite du changement et amélioration continue.
- Une équipe déjà en place à accompagner et à faire grandir.
Package :
- CDI - Statut Cadre au forfait jours.
- Rémunération brute annuelle jusqu'à 70 KEUR selon l'expérience et les compétences
- 15 RTT
- Plan Épargne Entreprise.
- CSE,...
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