Ingeniero/a de pruebas (Tráfico aéreo) - Remoto

• ¿Qué reto proponemos?
• Dentro de nuestra Unidad de Aeroline, tenemos una oportunidad para la que queremos formar un equipo de pruebas, incorporando a perfiles más junior y senior.
• Se trata de una oportunidad en remoto, teniendo disponibilidad para viajes puntuales. Es valorable tener conocimiento en tráfico aéreo (ATM).
• ¿Qué buscamos?

Experiencia en

• o   Experiencia en pruebas de funcionalidad
• o   Experiencia en entornos linux 
• o   Conocimiento aeronavegación y sistemas ATM
• o   Conocimiento doors y jira
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Responsabilidades

• o   Desarrollo de pruebas de sistemas ATM
• o   Definición de casos de prueba y ejecución
• o   Documentación y gestión de requisitos asociados a las pruebas
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• ¿Qué tenemos para ti?

• Contrato indefinido y jornada completa
• 23 días de vacaciones
• Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
• Seguro de vida y de accidentes
• Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)
• Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
• Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
• Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
• Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.

Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.

¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! 

The world is how we shape it

 

En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.