Sozialarbeiter:in (m/w/d)

• **Standort**
• eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V.
• *Stuttgart Neugereut, Steinhaldenfeld, Hofen*
• **Ausschreibender Bereich**
• Jugendsozialarbeit, Mobile Jugendarbeit Stuttgart Neugereut-Steinhaldenfeld-Hofen
• **Beginn**
• 01.11.2026
• **Einsendefrist**
• 30.09.2026
• **Beschäftigungsart**
• 50 %, befristet bis 28.07.2029
• Kennziffer: 2608-38 eva A1 JuSo
• **Benachteiligten jungen Menschen eine Chance geben - dafür stehen wir!**
• Die **Mobile Jugendarbeit** basiert auf einem bewährten und anerkannten Konzept, das sich auf Einzelhilfe, Streetwork, Gruppenarbeit und Gemeinwesenorientierung konzentriert.
• Diese Stelle ist speziell auf die Mobile Jugendarbeit ausgerichtet und umfasst **sozialraumbezogene** sowie **lebensweltorientierte Jugendsozialarbeit**.

## Ihre Aufgaben bei uns

• Aufsuchende Arbeit (Streetwork)
• Gestaltung von gruppenbezogenen Angeboten unter Berücksichtigung persönlicher Stärken
• Durchführung von Einzelberatungen
• Vernetzung und Kooperation mit Akteur:innen im Stadtteil
• Arbeit und Vernetzung im Gemeinwesen

## Wir wünschen uns

• ein selbstständiges flexibles Arbeiten und die Bereitschaft zu Diensten auch am Abend sowie punktueller Wochenendarbeit
• Offenheit für Teamarbeit und Netzwerkarbeit, sowie Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen, die kreativ im Umgang mit ihrem Verhalten sind; Engagement, sich mit ihren individuellen Bedürfnissen auseinanderzusetzen
• durch Ihre Fähigkeit zur konstruktiven Kritik und zur Reflexion tragen Sie aktiv zum Erfolg des Teams bei
• eine ressourcenorientierte pädagogische Grundhaltung
• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit

## Wir bieten Ihnen

• die Möglichkeit, sich mit Ihren Interessen und Fähigkeiten einzubringen
• einen dynamischen Bereich, in dem neben den vorgestellten Arbeitsfeldern auch innovative Projektideen Raum finden
• eine interessante und spannende Tätigkeit im Rahmen des Stuttgarter Modells (konzeptionelle Verbindung von Schulsozialarbeit und Mobiler Jugendarbeit)
• tarifliche SuE-Zulage (Zulage bezieht sich auf den prozentualen Anteil des Arbeitsvertrages und der Eingruppierung)
• umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote
• mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit
• 25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS
• Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft
• arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Die **Vergütung** erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien

des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den **TVöD**.

Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem **diakonischen Auftrag identifizieren** und bereit sind, diesen mitzugestalten.

**Menschen mit Behinderung** sind bei uns **ausdrücklich willkommen**.

Wir schätzen **Vielfalt** und setzen uns für ein **inklusives Arbeitsumfeld** ein. Bewerber:innen mit **Schwerbehinderung** oder **Gleichstellung** werden bei **gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt**.

Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG)

**ein** **ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern** nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) vorliegen.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an

**Julian Schmid**

Bereichsleitung

• **Tel: 0711 2054 463**
• **Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!**