Chargé des ressources humaines H/F

Rejoignez Square Management, une entreprise en forte croissance, en tant que Chargé des Ressources Humaines. Vous serez responsable de la gestion administrative des collaborateurs, de leur intégration à leur départ, et jouerez un rôle clé en tant que Business Partner auprès des Directeurs de l'entreprise. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, d'une offre de formations innovantes et d'un suivi de carrière personnalisé.

• Pilotage en autonomie de la gestion administrative des collaborateurs, de leur intégration à leur départ.
• Gestion des dossiers administratifs, préparation des contrats, constitution et suivi des dossiers du personnel.
• Suivi RH, suivi des périodes d’essai, validation des congés et gestion des absences.

VOS TALENTS

Diplômé d’une formation BAC+5 (université ou école de commerce), vous bénéficiez de minimum 3 ans d’expérience en qualité de chargé des ressources humaines. Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire.

Doté d’un bon relationnel, vous disposez d’un sens du service remarquable et d’un excellent esprit d’équipe.

Proactif, vous êtes reconnu pour votre rigueur et vous savez évoluer dans des environnements exigeants.

DONNER DU FUTUR AU TALENT

Square Management vous accompagnera pour développer vos talents en vous appuyant sur

• Square Institute – une offre de formations innovantes
• Un management de proximité et un suivi de carrière personnalisé
• Un environnement de travail stimulant (des nouveaux bureaux et des espaces de travail collaboratifs)
• Une entreprise certifiée EcoVadis Platinium pour son engagement en responsabilité sociale et environnementale
• Une plateforme CSE avec des offres variées et un partenariat avec Gymlib

A l'écoute des appétences de ses collaborateurs, Square Management s'engage à proposer une ambiance de travail exigeante et conviviale !

Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de travailleur handicapé. Square Management encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d’égalité.