CHARGE DE RELATION ENTREPRISE H/F

Rejoignez notre équipe en tant que Chargé des Relations Entreprises. Vous serez responsable de la prospection, du développement et de la fidélisation des entreprises partenaires. Vous assurerez la promotion de notre offre de formation en alternance, développerez un portefeuille d'entreprises et diffuserez leurs offres d'apprentissage. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les candidats pour les préparer aux entretiens d'embauche et les aider à s'insérer professionnellement. Vous serez également chargé de l'identification et du recensement des offres d'apprentissage, du matching des candidats avec les besoins des entreprises partenaires, et de l'analyse des performances.

• Développer et entretenir des relations actives avec les entreprises partenaires, assurer la promotion de l’offre de formation et prospecter un portefeuille client.
• Préparer les candidats aux entretiens d’embauche, mettre en place des actions de fidélisation et assurer le matching des candidats avec les besoins des entreprises.
• Remonter les chiffres afin d’alimenter le reporting des données sur la campagne, réaliser une veille concurrentielle des marchés.

### Dans le cadre de ces missions, le Chargé des Relations Entreprises devra

• **Développement et gestion des relations entreprises**
• \- Développer et entretenir des relations actives avec les entreprises partenaires.
• \- Assurer la promotion de l’offre de formation auprès des entreprises, prescripteurs et financeurs.
• \- Prospecter et fidéliser un portefeuille client entreprises.
• \- Assurer un service de recrutement de qualité pour les entreprises partenaires en détectant les besoins et en proposant des candidats adaptés.
• \- Développer des partenariats institutionnels et professionnels.
• \- Participer à la notoriété de la structure via la participation aux évènements (JPO, SALONS)
• **Accompagnement des candidats et insertion professionnelle**
• \- Préparer les candidats aux entretiens d’embauche et aux attentes des entreprises.
• \- Mettre en place des actions de fidélisation des publics vers nos cursus.
• **Gestion des offres et matching candidats/entreprises**
• \- Identifier et recenser les offres d’apprentissage auprès des entreprises clientes.
• \- Proposer des offres aux candidats validés en amont par le service dédié.
• \- Assurer le matching des candidats avec les besoins des entreprises partenaires.
• \- Alimenter et gérer le tableau interne des offres d’alternance.
• **Suivi et analyse des performances**
• \- Remonter les chiffres afin d’alimenter le reporting des données sur la campagne selon les évènements développés et les résultats obtenus.
• \- Réaliser une veille concurrentielle des marchés et de leurs évolutions en termes de prix, de pédagogie, de produits et services proposés.