DSPAP/DTSP92/BUREAU DE LA GESTION OPÉRATIONNELLE - Chef du pôle Ressources Humaines H/F

Rejoignez la police nationale en tant que Chef du pôle Ressources Humaines. Vous serez responsable de la coordination et du contrôle de l'activité de 15 personnels, de la gestion des carrières de 2800 agents, de la formation et des stages. Vous superviserez les campagnes de recrutement et de mobilité, la gestion prévisionnelle des effectifs, et la conformité juridique des dossiers. Vous travaillerez au sein du Bureau de Gestion Opérationnelle, qui soutient l'ensemble des services de la direction territoriale de la sécurité de proximité des Hauts-de-Seine.

• Assurer la coordination et le contrôle de l'activité des personnels placés sous votre autorité, en charge de la gestion des carrières des agents.
• Superviser les campagnes de recrutements et de mobilité de l'ensemble des personnels, ainsi que la gestion prévisionnelle des effectifs.
• Contrôler la conformité juridique des dossiers présentés et gérer en propre des dossiers sensibles.

**Profil recherché**

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau expert
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau expert
requis
Savoir manager
niveau expert
requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir s'adapter
niveau expert
requis
savoir communiquer
niveau expert
requis

savoir s'exprimer oralement
niveau expert
requis

Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d'enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement mais aussi d'évoluer vers d'autres directions et services au sein du Ministère de l'Intérieur. Les connaissances administratives acquises sur ce poste seront utiles à la préparation aux examens professionnels et concours internes de la fonction publique.