Techniker Autostore (m/w/d)

Werde Technik-Macher in Dortmund! – Als Servicetechniker (m/w/d) Autostore bei HÖRMANN bringst du die Zukunft der Logistik direkt zu unseren Kunden. – Du wartest unsere hochautomatisierten Systeme, führst Fehleranalysen durch und sorgst für maximale Verfügbarkeit unserer Autostore-Lösungen. Mit digitaler Einsatzplanung, einem modernen Fahrzeug und durchdachten Prozessen bist du bestens aufgestellt für deinen Tag. Wir investieren in deine Entwicklung – durch Schulungen, strukturierte Einarbeitung und ein starkes Team. Bist du bereit für deine neue Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der HÖRMANNschaft! #YOURMISSIONWartung & Serviceeinsätze: Durchführung von Wartungen, Instandhaltungen und Fehlerbehebungen an Autostore-Systemen direkt beim Kunden vor OrtFehlersuche & Reparatur: Selbstständige Analyse technischer Störungen und Austausch defekter Komponenten wie Motoren, Steuerungen oder RoboterDokumentation: Digitale Berichterfassung über unser papierloses Servicesystem (Tablet) inkl. Kundenunterschrift vor OrtKoordination: Enge Abstimmung mit Einsatzplaner, Teamkolleg:innen und KundenEinsatzgebiet: Region Köln/Dortmund + Umkreis von ca. 150 kmRufbereitschaft: Teilnahme an geplanter Rufbereitschaft im rotierenden System (geregelt & fair verteilt) #YOURPROFILEAusbildung: Idealerweise hast du eine Ausbildung zum Energieanlagenelektroniker (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Kommunikationselektroniker, IT-Systemelektroniker, Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d), Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d), Elektroniker für Informations- und Systemtechnik (m/w/d), Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik (m/w/d), Informationselektroniker (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder Industrieelektriker (m/w/d) o.Ä.Berufserfahrung: Idealerweise Erfahrung mit Autostore-Systemen oder technischem Außendienst in der IntralogistikSprache: Gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse auf mind. B2-Niveau (für technische Dokumentation & Supportfälle)Persönlichkeit: Eigenverantwortlich, zuverlässig, belastbar – mit echter TeamorientierungMobilität: Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft (ca. 100 %) #YOURBENEFITTop-Ausstattung: Firmenfahrzeug (auch zur Privatnutzung) inkl. Tankkarte, Tablet, Werkzeug, Diensthandy und mehrfache ArbeitskleidungPlanbarkeit: Quartalsweise Einsatzplanung – hohe Verlässlichkeit und Struktur im ArbeitsalltagReisekostenmanagement: Hotels werden durch das Backoffice gebucht, Rechnungen laufen direkt über das Unternehmen, Spesen werden unkompliziert abgerechnetWeiterbildung: Regelmäßige Autostore-Schulungen – inkl. Herstellertrainings in Norwegen – mit echtem Fokus auf WeiterentwicklungTeamkultur: Familiäre Atmosphäre mit starkem Zusammenhalt, regelmäßigen Teamtreffen & Stammtischen – du wirst Teil einer eingeschworenen GemeinschaftSicherheit: Festanstellung in einem soliden Familienunternehmen mit zuverlässiger, jährlich ausgezahlter MitarbeiterbeteiligungKarriereperspektive: Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Fachverantwortung oder technisches Spezialistentum – bei Eignung auch später Teamleitung möglich