Programmes Coordinator H/F

Description du poste

En tant que Programmes Coordinator , vous jouez un rôle central dans la planification, la coordination et la mise en œuvre des programmes en lien avec les objectifs stratégiques de l’organisation.

Vous intervenez en interface avec les équipes internes (programmes, finance, partenariats) et les parties prenantes externes (bailleurs, partenaires, bénéficiaires) pour garantir une exécution fluide, structurée et impactante.

Responsabilités principales

• Assurer la coordination opérationnelle des programmes (planning, suivi des livrables, reporting)
• Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des programmes et initiatives
• Piloter les relations avec les partenaires et parties prenantes
• Participer à l’élaboration de propositions, concept notes et documents stratégiques
• Assurer le suivi budgétaire des projets et garantir une gestion efficace des ressources
• Produire des reportings réguliers à destination des bailleurs et du management
• Contribuer à la production de contenus (articles, analyses, supports de plaidoyer)
• Animer ou faciliter des sessions de formation et ateliers
• Superviser ponctuellement des équipes projet
• Assurer la capitalisation des apprentissages et l’amélioration continue des programmes

• Le poste implique une forte capacité d’organisation, de coordination multi-acteurs et une exposition à des projets à fort impact sur le développement des jeunes en Afrique.
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Qualifications

• Bac +3 minimum (Master / MBA apprécié)
• Minimum 7 ans d’expérience en gestion de programmes / projets
• Expérience confirmée en :
• Conception et déploiement de programmes
• Gestion de parties prenantes
• Reporting et suivi de projets
• Une expérience en levée de fonds / fundraising est un plus
• Excellente capacité d’analyse, de structuration et de pilotage
• Forte orientation résultats et impact
• Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs (MS Office, Google Suite)
• Français courant obligatoire (environnement francophone) + anglais apprécié
• Capacité à évoluer dans un environnement international et multisectoriel

Compétences clés

• Gestion de projet / programme
• Coordination multi-acteurs
• Gestion budgétaire
• Communication & influence
• Analyse et reporting
• Leadership transversal
• Organisation & rigueur
• Esprit stratégique

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• Informations complémentaires

• Type de contrat : Contractuel (renouvelable)
• Localisation : Remote
• Environnement : international, dynamique et orienté impact
• Rémunération : attractive selon profil