Podinspektor ds. kadrowych K/M at Urząd Miasta Stołecznego

About The Role

Zakres obowiązków: - prowadzenie spraw nawiązywania, rozwiązywania i przebiegu stosunku pracy oraz prowadzenie akt osobowych pracowników urzędu, z wyłączeniem spraw zastrzeżonych dla innych komórek,

zarządzanie ewidencją czasu pracy, dokonywanie okresowych analiz wykorzystania czasu pracy,
zarządzanie, aktualizacja i administrowanie danymi kadrowymi w informatycznym systemie kadrowo-płacowym.

Charakterystyka pracy

prowadzenie całości spraw ze stosunku pracy pracowników biur urzędu,
prowadzenie akt osobowych pracowników, ewidencji czasu pracy, kontrola przestrzegania dyscypliny pracy,
wprowadzanie i aktualizacja danych w programie kadrowo-płacowym (SAP HR, SAP SF),
wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu pracowników oraz druków do ZUS,
znajomość zagadnienień potrzebnych do realizacji zadań oraz aktów prawnych:
ustawa Kodeks pracy,
ustawa o pracownikach samorządowych,
ustawa o samorządzie gminnym,
ustawa o związkach zawodowych,
ustawa o dostępie do informacji publicznej,
ustawa o ustroju miasta stołecznego Warszawy,
ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych,
przepisy prawa z zakresu ochrony danych osobowych.

Wymagania

wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie ogólnokształcące - pożądane
umiejętności: Pakiet MS Office - konieczne
pozostałe: Miejsce pracy: Pl. Bankowy 2, piętro 17. Budynek wyposażony w podjazd i system kontroli dostępu. Wejścia i ciągi komunikacyjne dostosowane dla osób z niepełnosprawnościami. Drzwi windy mają szerokość 80 cm. W budynku na każdym piętrze znajduje się toaleta dostosowana dla osób z niepełnosprawnościami.

Stanowisko pracy: przy komputerze, obsługa urządzeń biurowych, telefoniczna i bezpośrednia obsługa klienta, przemieszczanie się wewnątrz budynku oraz wyjścia służbowe.