Betriebsleiter / Hörakustikermeister (m/w/d) | Aufbau unserer NRW-Zentrale in Essen

Standort: Essen · Einsatzgebiet: Ruhrgebiet & Nordrhein-Westfalen · Anstellungsart: Vollzeit, unbefristet Du willst nicht verwalten, sondern aufbauen? Wir bei Deutsche Hörakustik verändern täglich das Leben vieler Menschen. Als Anbieter in der mobilen Hörakustik versorgen wir Menschen dort, wo sie sind – in Pflegeeinrichtungen und zu Hause. Was in Berlin und Brandenburg funktioniert, bringen wir jetzt dorthin, wo der Bedarf am größten ist: nach Nordrhein-Westfalen. Essen wird unsere Zentrale für NRW – und von hier aus erschließen wir zuerst das Ruhrgebiet. Dafür suchen wir dich: als Meister und Betriebsleiter, der diesen Standort von Tag eins an aufbaut und führt. Kein fertiges Filialkonzept, das du abarbeitest, sondern eine Region, die du prägst. Aufgaben Aufbau und Leitung unseres NRW-Standorts in Essen – als verantwortliche Fachkraft im Sinne der Handwerksordnung Erschließung des Ruhrgebiets: Du entscheidest mit, in welcher Reihenfolge wir die Region entwickeln Anpassung und Feinjustierung von Hörsystemen – direkt bei unseren Kundinnen und Kunden vor OrtAufbau und Führung deines Teams aus Hörakustikern und Außendienst, das mit der Region mitwächst Qualitätssicherung der gesamten Versorgungskette, von der Anamnese bis zur Nachsorge Aufbau von Partnerschaften in ganz NRW Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – du entscheidest mit, wie hier gearbeitet wird Qualifikation Abgeschlossene Meisterprüfung im Hörakustiker-Handwerk (oder kurz davor) Freude am Umgang mit älteren Menschen und ein ruhiger, geduldiger Beratungsstil Unternehmerisches Denken: Du willst eine Region aufbauen, nicht eine Filiale betreuen Erste Führungserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss Führerschein Klasse B Benefits Die Schlüsselrolle beim Aufbau unseres NRW-Geschäfts Essen ist unser erster Standort außerhalb Berlins – was du hier aufbaust, wird die Blaupause für unsere weitere Expansion Du baust das Team auf, das du später fachlich führst – vom ersten Kollegen bis zur eingespielten Mannschaft Überdurchschnittliches Gehalt plus Beteiligung am Erfolg deiner Region Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Echte Entscheidungsfreiheit statt Konzernvorgaben – kurze Wege direkt zur Geschäftsführung Planbare Termine statt Öffnungszeiten – keine Samstagsdienste Moderne Messtechnik und mobiles Equipment Klingt nach dir? Dann bewirb dich in zwei Minuten über den Button – Anschreiben brauchst du nicht. Deine Bewerbung landet direkt bei der Geschäftsführung, und du hörst in der Regel noch am selben Tag von uns.