Rekrutteringsstilling for sykepleierstudent

Vi har nå en ledig rekrutteringsstilling for sykepleierstudent. Stillingen utgjør 20 - 30% med arbeid annen hver eller hver tredje helg. Avrusning Tromsø leverer tverrfaglig spesialisert behandling av rus- og avhengighetslidelser (TSB), og er en del av Psykisk helse- og rusklinikken ved Universitetssykehuset Nord-Norge. Avrusningsenheten har 8 sengeplasser fordelt på akutte og elektive innleggelser, og tilbyr individuell tilrettelagt avrusning, stabilisering, LAR-oppstart/ konvertering og kortere vurderingsopphold. Vi tar imot pasienter til både frivillige innleggelser og pasienter innlagt etter Helse- og omsorgstjenesteloven (§10-2, 10-3, 10-4) og straffegjennomføringsloven §12. Hos oss møter du et engasjert og tverrfaglig miljø som brenner for faglig utvikling, medvirkning og god pasientbehandling. Gjengen vår består av sykepleiere, vernepleiere, helsefagarbeidere, miljøterapeuter, assistenter, overlege, psykolog, sosionom og leger i spesialisering. Vi tilbyr trygge rammer hvor du får verdifull erfaring med pasienter i akutte faser og med komplekse sammensatte lidelser. Hos oss blir du en del av et inkluderende og humørfylt arbeidsmiljø, på tvers av yrkesgrupper og aldre. Fellesnevneren vår er et sterkt faglig engasjement, mye humor og gjensidig støtte i hverdagen. Vi legger stor vekt på et godt samhold – både på og utenfor jobb! Her kan du lese mer om enheten vår: <https://www.unn.no/avdelinger/psykisk-helse-og-rusklinikken/rusavdelingen/avrusning-tromso/#les-mer-om-avrusning-tromso>

Arbeidsoppgaver pleie, ivaretagelse og oppfølging av akutt og kronisk syke pasienter med abstinsnsproblematikk klinisk og miljøterapeutisk arbeid, strukturert kartlegging, observasjon og dokumentasjon tverrfaglig og eksternt samarbeid med andre enheter, kommune og andre eksterne hjelpeinstanser pasientsikkerhet og pårørendearbeid bistå med sykepleierfaglige arbeidsoppgaver jobbe i team rundt pasient og ha samarbeid med pasientens hjelpeapparat og pårørende systematisk kvalitets-/forbedringsarbeid praktiske gjøremål Kvalifikasjoner Søkere må være påbegynt sykepleier- eller vernepleierutdanning. Kjennskap til samisk språk og kultur er ønskelig. Søkere må beherske norsk for muntlig og skriftlig kommunikasjon for forsvarlig yrkesutøvelse. Det er en fordel med grunnleggende IT-kunnskaper, da innhenting av informasjon og dokumentasjon foregår elektronisk. Opplæring i de aktuelle programmene vil bli gitt. Personlige egenskaper ha evne til, og trives med, å jobbe selvstendig og i team beherske uforutsigbarhet og kunne ta ting på sparket være tydelig og ha evne til grensesetting gode samarbeids- og kommunikasjonsevner initiativrik, bidrar til et godt og utviklende arbeidsmiljø interessert i faglige utfordringer Personlig egnethet for stillingen vektlegges høyt. Vi tilbyr jobb på en inkluderende og spennende arbeidsplass, med varierte og utfordrende arbeidsoppgaver i et fremtidsrettet fagfelt et godt læringsmiljø hvor det tilstrebes en personalpolitikk med fokus på rekruttering, utvikling og stabilisering av gode medarbeidere lønn i henhold til gjeldende overenskomster Her er ingen arbeidsdager like; ofte er det full fart, av og til er det ikke det, alltid er det meningsfylt. KontaktinformasjonCharlotte Tollefsen, Konstituert enhetsleder, 77627089, <[email hidden]>

Maria Nergård Larsen, Fagutviklingssykepl-spes spl, 77627089, <[email hidden]>

Nils Harald Vollstad, Konstituert seksjonsleder, +4777626017

ArbeidsstedÅsgårdvegen 40

9016 Tromsø

Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5173562617

Stillingsprosent: 30%

Helgevakt

Søknadsfrist: 08.09.2026

Om arbeidsgiveren: Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og v år visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på <unn.no> .

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.