Stellvertretende Teamleitungen [m/w/d] für unsere zu eröffnenden Inobhutnahmeeinrichtungen

Für unseren Fachbereich Stationäre Erziehungshilfen suchen wir voraussichtlich ab dem **01.01.2027** zwei **Stellvertretende Teamleitungen [m/w/d] für unsere zu eröffnenden Inobhutnahmeeinrichtungen** in Dillenburg.

-Vollzeit, 100%-

**Ihre Aufgaben:**

Sie sind in Kooperation mit der Teamleitung zuständig für alle organisatorischen, personellen und pädagogischen Aufgaben in den Ihnen zugeordneten Kinder- und Jugendwohngruppen und sichern deren Regelbetrieb.

**Ihr Profil:**

• Sie verfügen über einen Berufsabschluss in einem pädagogischen Studienfach [Diplom, BA, MA] oder in einem vergleichbaren Studienfach.
• Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich der [stationären] Jugendhilfe sowie Kenntnisse relevanter Gesetzesgrundlagen [insbes. SGB VIII, HKJGB, Arbeitsrecht].
• Ihnen sind Antragsverfahren im Rahmen der Jugendhilfe bekannt und Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse im Umgang mit MS Office und digitalen Medien.
• Sie verfügen über organisatorische wie finanzielle Verwaltungskenntnisse.
• Sie haben Erfahrungen mit der konzeptionellen Weiterentwicklung von Jugendhilfeprojekten sowie damit in Verbindung stehenden Annexleistungen.
• Sie verfügen über Kompetenzen in der Personalentwicklung und -führung.
• Sie sind flexibel, motiviert und Ihnen liegen die Bedürfnisse und Interessen benachteiligter Kinder und Jugendlicher am Herzen.
• Sie verfügen über ein seriöses Auftreten sowie über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
• Erwünscht sind zudem Erfahrungen im Fundraising und der Drittmittelakquise.

Die Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten setzen wir voraus.

**Unser Angebot:**

• eine Vergütung nach TVöD-Anwendungstarif in der Entgeltgruppe SuE 12
• Fortbildung, Supervision und kollegiale Teamberatung
• Zusatzleistungen und Boni, private Altersvorsorge und stellenbezogene Zulagen
• Vergünstigungen beim Shopping und der KfZ-Versicherung
• Teamevents, Jobrad und betriebliches Gesundheitsmanagement
• einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsraum
• Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Fachbereichs
• Flache Hierarchien und Plattformen, Ihre Ideen einzubringen

Herr Christof Müller ist bei Fragen gerne Ihr Ansprechpartner.

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!** Interessierte Personen können sich gerne bis zum **19.09.2026** bei der Personalabteilung bewerben, vorzugsweise per E-Mail: [[email hidden]](https://mailto:[email hidden])