Personaldienstleistungskaufmann/frau als Candidate Care

About The Role

**Alle reden von KI – wir sprechen von HI**

Algorithmen finden Daten, wir finden Persönlichkeiten. Während andere auf KI vertrauen, setzen wir bei Soorce auf HI – Humane Intelligenz. Wir bringen Experten aus IT, Engineering, Finance und Marketing zu den Top-Konzernen und dem innovativen Mittelstand. Als Candidate Care Specialist (m/w/d) bist Du erster Ansprechpartner für unsere externen Fachkräfte im Bereich der ANÜ (Arbeitnehmerüberlassung) und trägst Sorge für einen reibungslosen Ablauf - vom Onboarding bis über den gesamten Projekteinsatz.

**Das bieten wir dir:**

**Angenehmes Arbeitsumfeld**: Moderne Büros in zentraler Lage in der Mannheimer Eastside One in Mannheim -Neuostheim, bestens erreichbar und ausgestattet mit neuester Technik: MacBook Air, iPhone und ergonomische Arbeitsplätze inklusive
**Starker Teamzusammenhalt:** Wir unterstützen uns gegenseitig, feiern Erfolge gemeinsam und leben eine offene, wertschätzende Teamkultur
**Mobilität leicht gemacht:** Subventioniertes Jobticket und die Möglichkeit, ein E-Bike/Bike zu leasen – nachhaltig und flexibel unterwegs
**Flexibles Arbeiten**: Die Möglichkeit, einen Tag in der Woche auch im Homeoffice zu arbeiten
**Perfekten St**art: Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm, begleitet von einem persönlichen Mentor, der Dich unterstützt
**Deine Zukunft - unser Fokus**: Exzellente Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das im Financial Times Ranking der wachstumsstärksten Unternehmen Europas den 5 Platz belegt – und acht Jahre in Folge von Focus Business als Wachstumschampion ausgezeichnet wurde
**Nachhaltigkeit, die wir leben:** Wir sind ein zu 100 % CO₂-neutrales Unternehmen – weil uns die Zukunft am Herzen liegt

**Das erwartet Dich:**

**Candidate Care:** Du bist erste Anlaufstelle für unsere Berater und sorgst dafür, dass sie sich vom Onboarding bis zum laufenden Projekteinsatz bestens betreut fühlen
**Support Bereichsleitung**: Du unterstützt die Bereichsleitung im Tagesgeschäft, koordinierst Themen rund um unsere Berater und hältst wichtige To-Do´s zuverlässig nach.
**Reisebereitschaft:** Du bist regelmäßig deutschlandweit unterwegs, besuchst unsere Berater vor Ort im Kundenprojekt und stärkst durch den persönlichen Austausch die langfristige Zusammenarbeit, dazu halten wir Dich mobil
**Schnittstelle**: Du arbeitest eng mit Recruiting, Vertrieb und den Fachbereichen zusammen, damit unsere Berater jederzeit optimal begleitet werden
**Dialog:** Du führst regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche, erkennst Herausforderungen frühzeitig und findest gemeinsam Lösungen
**Dokumentation:** Du behältst den Überblick über Wiedervorlagen, Termine und relevante Kennzahlen und sorgst dafür, dass nichts untergeht

**Du überzeugst uns mit:**

**Abgeschlossener Ausbildung**: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) und verfügst über erste Erfahrung im Bereich Disposition oder Fachkräftebetreuung in der Arbeitnehmerüberlassung.
**Kommunikationsstärke**: Du kannst souverän und freundlich kommunizieren – egal ob per Telefon, E-Mail oder Video
**Empathie:** Du hast ein gutes Gespür für Menschen und weißt, worauf es im Gespräch ankommt
**Strukturiertem Arbeit**en: Zuverlässiges und strukturiertes Arbeiten sind für dich selbstverständlich
**IT und Technik Affinität**: Du bringst Interesse mit an den Bereichen IT und Digitalisierung
**Office Kenntnissen**: Du bist fit im Umgang mit MS Office
**Sprachkenntnissen:** Du beherrschst die deutsche Sprache sehr gut in Wort und Schrift (mind. C1 Level)