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Addetto/a assistenza clienti settore energia

MADE · Asti, Italy

Imported listingfull-time20 days ago

About The Role

Società di fornitura di energia e servizi utility con operatività su tutto il territorio piemontese seleziona un/una Addetto/a Assistenza Clienti per rafforzamento del team dedicato al customer care. La risorsa entra in un contesto operativo strutturato, a diretto riporto del responsabile di funzione, e si occupa della gestione quotidiana dei contatti con utenze private e piccole imprese.

Attività previste

  • Primo contatto telefonico e via mail con clienti che richiedono informazioni su contratti, tariffe, volture e subentri;
  • Inserimento e aggiornamento pratiche nel gestionale in uso (CRM aziendale);
  • Verifica dello stato delle forniture e supporto nella risoluzione di disguidi su bollette, pagamenti e autoletture;
  • Registrazione e monitoraggio dei ticket aperti fino alla chiusura, con escalation ai reparti tecnici quando necessario;
  • Collaborazione con l'area commerciale per attivazioni, modifiche di potenza e cessazioni.

Requisiti richiesti

  • diploma di scuola secondaria superiore;
  • esperienza anche breve in customer service o centralino (gradita ma non indispensabile);
  • buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel e Outlook;
  • capacità di ascolto, chiarezza espositiva e gestione di situazioni critiche con clienti difficili;
  • attitudine al problem solving e al lavoro per obiettivi.

Offerta e benefit

  • contratto a tempo determinato 6 mesi con prospettiva di stabilizzazione, full-time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì su fascia d'ufficio;
  • percorso di inserimento con affiancamento operativo retribuito;
  • welfare aziendale e premio produzione annuale al raggiungimento dei KPI di squadra;
  • rimborso spese per eventuali trasferte sul territorio provinciale;
  • retribuzione 1.500-1.700 € lordi mensili, CCNL Commercio.

Sede di lavoro: Asti, con disponibilità a brevi spostamenti sul territorio provinciale. Ingresso in azienda da subito.

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