HRBP实习生(J67682)

1、协助开展日常招聘工作：简历筛选、候选人沟通、面试邀约、面试台账整理、招聘数据统计；
2、协助员工入离职、转正、劳动合同、花名册、人事档案等基础人事手续办理及资料归档；
3、协助考勤核对、假期统计、员工日常关系维护、简单通知传达；
4、协助部门培训组织、会议支持等工作；
5、配合完成HR日常行政事务，完成上级交办的其他人力相关工作。

1、人力资源、工商管理、心理学等相关专业大三及以上在校生，可长期实习优先；
2、熟练使用Office，擅长Excel表格统计、文档排版，做事细致耐心、条理清晰；
3、沟通表达良好，责任心强，抗压能力佳，执行力强，有主动学习意识；
4、态度踏实稳重，有HR实习经验、熟悉基础人事流程者优先。