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PT
(Senior) PLM Consultant (m/w/d) Schwerpunkt Teamcenter (Informatiker/in)
Profi Talent Recruitment UG PTR · DE (DE600, DE300, DE7)
About The Role
Deine Aufgaben:
- Konfiguration und Implementierung kundenspezifischer PLM Lösungen auf Basis von Siemens Teamcenter
- Durchführung von Fehleranalysen, Troubleshooting und Sicherstellung stabiler Systemprozesse
- Planung, Spezifikation und Umsetzung von Lösungen – überwiegend im agilen Projektumfeld
- Zentraler Ansprechpartner für Kund:innen rund um PLM Themen, Prozesse und Projektanforderungen
- Analyse bestehender Geschäftsprozesse sowie Erarbeitung und Präsentation passgenauer Lösungskonzepte
- Beratung zu möglichen Strategien, Vorgehensweisen, Systemarchitekturen und Optimierungsansätzen
- Mitarbeit in komplexen Projekten oder vollständige Übernahme der Gesamtprojektleitung
- Steuerung interdisziplinärer und internationaler Projektteams
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Maschinenbau oder vergleichbarer Fachrichtung
- Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrung im PLM/PDM Umfeld
- Tiefgehendes Know how in PLM und PDM Methoden sowie in folgenden Teamcenter Bereichen:
- Tc Structure Management, Tc Change Management, Tc Dispatcher, Tc Scheduler u. a.
- Organization & Access Management
- Konfiguration & Administration von Teamcenter mittels BMIDE (Datenmodell, Workflows)
- Clientseitige codeless Customization für AW und RAC
- Teamcenter Integrationen zu CAD und ERP Systemen
- Ausgeprägtes Verständnis interner Teamcenter Funktionalitäten inkl. Umsetzung kundenindividueller Lösungen
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement bzw. in der Leitung komplexer Projekte
- Hohe interkulturelle Kompetenz und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in internationalen Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie in Wort und Schrift
Das bietet unser Kunde:
- Attraktives Bruttojahreszieleinkommen zwischen 60.000 und 100.000 € sowie optional ein Dienstfahrzeug
- 100%ige Homeoffice Tätigkeit innerhalb Deutschlands
- Authentische Teamevents sowie zusätzliche Benefits wie Firmenfitness und Dienstrad
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeitergespräche
- Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen sowie geregelte Kernarbeitszeiten mit Überstundenkompensation
Homeoffice:
Umfang: Maximal 100%
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