Team Leader Comercial
Produttivo · Curitiba, Paraná, Brasil
About The Role
🔊 Lideranças de vendas: queremos conversar com vocês! Estamos em busca de uma pessoa Coordenadora Comercial contribuir diretamente com nosso crescimento! Venha com a gente liderar a evolução tecnológica dos prestadores de serviços! Somos um software e aplicativo que ajuda pessoas responsáveis por serviços essenciais, que impactam no dia a dia de todos nós. Como responsável pela coordenação do comercial aqui no Produttivo, você terá o objetivo de liderar a equipe comercial, garantindo performance comercial, desenvolvimento do time e crescimento sustentável da receita, sempre em alinhamento com a nossa estratégia e cultura. Se você procura um espaço para: liderar com empatia, promovendo uma gestão humanizada e de alta performance desenvolver pessoas e construir um time de excelência ter liberdade para criar, propor e inovar trabalhar em parceria com outras lideranças engajadas e colaborativas e entregar resultados com propósito e impacto real... ... o match pode estar feito! 💚 Aqui, valorizamos o trabalho em equipe, a troca entre lideranças e o aprendizado contínuo. Você encontrará um ambiente seguro, colaborativo e cheio de oportunidades para crescer, tanto como liderança quanto como profissional.
- Gestão da Equipe e Desenvolvimento de Pessoas Conduzir 1:1s, feedbacks e planos de desenvolvimento individual (PDI). Promover treinamentos e programas de incentivo, reconhecimento e cultura de vendas. Contratar, criar e ajustar onboarding e rampagem de novos colaboradores. Estimular a inovação, protagonismo e empatia como pilares da cultura da área. Acompanhar performance e conduzir calibrações junto à liderança e Pessoas&Cultura. 2. Operação e Processos de Vendas Garantir a execução dos processos de venda, forecast e gestão do pipeline. Manter e atualizar playbooks, rotinas e ferramentas de CRM. Monitorar indicadores como CAC, LTV, conversão e ciclo de vendas. Avaliar iniciativas comerciais e propor melhorias de eficiência operacional. Participar de negociações complexas e apoiar liderados em tratativas estratégicas. 3. Gestão Administrativa e Compliance Acompanhar férias, ponto, reembolsos e solicitações financeiras da equipe. Garantir conformidade com a CLT e políticas internas, em parceria com o RH. Conduzir processos de offboarding, tratativas de afastamentos e temas de compliance. Promover um ambiente ético, seguro e inclusivo. 4. Relacionamento Interáreas e Projetos Estratégicos Atuar como elo entre as áreas de Marketing, CS e Backoffice. Criar e revisar SLAs interáreas, garantindo fluidez e qualidade de entrega. Representar o time em fóruns estratégicos e comitês internos. Participar de projetos e eventos que ampliem networking e oportunidades de negócio.
Requisitos e qualificações Experiência de no mínimo 1 ano em gestão comercial e liderança de equipes Conhecimento em métricas e projeções Experiência no mercado B2B e SaaS Tenha conhecimento e tenha aplicado Metodologia de Vendas (Spin Selling, Solution Selling e ou Sandler); Diferenciais Experiência com algum dos segmentos que atuamos (Engenharia, Telecomunicações, Energia, Climatização e Refrigeração, Construção ou outros serviços em campo)
Formato de contratação: Contratação CLT Atuação híbrida flexível (remoto + presencial) com preferência para remoto (atualmente temos em média 3 encontros presenciais ao mês) Horário de trabalho: 40h/semanais semi-flexível (seg à sex) Benefícios: Plano de saúde Unimed nacional (Uniplan) sem coparticipação Plano de saúde Unimed nacional (Uniplan) sem coparticipação para 1 filho de até 18 anos Plano odontológico DentalUni (Elite) sem coparticipação Mediquo - Assistência médica digital, com consultas online (medicina, psicologia, nutrição), prescrições válidas em território nacional e descontos em exames e farmácias Vale refeição (R$700) pago no cartão Sólides Ajuda de custo home office (R$225) pago no cartão Sólides Auxílio Creche Creditas - Assistência Financeira e Empréstimo Consignado Folga para aniversário Totalpass Licenças estendidas (casamento, luto e luto pet) Licenças estendidas de maternidade (180 dias), paternidade (90 dias) e adoção
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