Personalreferent / HR Generalist (w/m/d) - 2644

• Zur Verstärkung unseres Personalmanagementteams suchen wir einen
• **Personalreferenten / HR Generalisten (w/m/d)**
• **Ihre Aufgaben**

• Verantwortung für einen festgelegten Betreuungsbereich und Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
• Steuerung des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding
• Rekrutierung neuer Mitarbeitenden und Begleitung des Bewerbungsprozesses
• Erstellung von Stellenbeschreibungen und Stellenbewertungen, Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und personalrelevanten Dokumenten
• Pflege und Verwaltung der Personalstamm- und Zeiterfassungsdaten und Vorgabe von Daten für die Gehaltsabrechnung, Führen der Personalakten
• Unterstützung von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Zusammenarbeit mit internen Gremien
• aktive Mitarbeit in HR-Projekten und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender HR-Prozesse

**Ihr Profil**

• betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources,

• Dipl. Verwaltungswirt (FH) (m/w/d),
• abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II oder
• Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen

• mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise im öffentlichen Dienst
• gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (TV-L),

idealerweise auch im Beamten- und Laufbahnrecht

• sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (Google Workspace, SAP-VIVA, BayZeit)
• Dienstleistungsorientierung, Hands-on-Mentalität und gute organisatorische Fähigkeiten
• Team- und Begeisterungsfähigkeit
• Empathie und Freude am Umgang mit Menschen

**Wir bieten**

• einen verantwortungsvollen, interessanten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem engagierten, wertschätzenden und kollegialen Team mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
• eine tarifliche Jahressonderzahlung
• Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
• 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.
• Flexibilität durch Gleitzeit, ggf. Teilzeit
• grundsätzliche Möglichkeit zum Homeoffice
• ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass

Die Stelle ist unbefristet.

Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, von Behinderung und sexueller Identität.

\*\*Sind Sie interessiert?\*\*

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail (eine Datei im PDF-Format, max. 10 MB) mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen bis **23.09.2026** an **[email hidden]**. Bitte geben Sie im Betreff Ihrer E-Mail die Ausschreibungsnummer **2644** an.

Bei Eingang erhalten Sie eine automatische Empfangsbestätigung. Verspätete Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter <http://www.deutsches-museum.de/impressum/datenschutz>.