Manager Labour Relations (w/m/x)

Douglas DE / Parfümerie Douglas GmbH & Co. KG

AUFGABEN MIT IMPACT

• Eigenständige Betreuung der lokalen Betriebsratsarbeit und Verhandlung sowie Ausarbeitung von Betriebsvereinbarungen
• Beratung zu mitbestimmungsrechtlichen Fragestellungen (z. B. Arbeitszeit, Vergütungssysteme, Umstrukturierungen)
• Beratung der HR Business Partner zu kollektivrechtlichen Fragestellungen, um eine rechtssichere Umsetzung von personalrelevanten Maßnahmen zu gewährleisten
• Unterstützung bei unternehmensweiten Veränderungsprozessen, einschließlich der Begleitung von Standorten
• Unterstützung bei Einigungsstellenverfahren und Konfliktlösungsprozessen, wenn erforderlich
• Identifikation potenzieller arbeitsrechtlicher Risiken und Entwicklung pragmatischer, umsetzbarer Lösungen zur Risikominimierung und Prävention

DEINE SKILLS

Wir verfolgen einen kompetenzbasierten und fairen Recruitingansatz, daher blicken wir über deine bisherigen Erfahrungen hinaus und möchten verstehen, wie du etwas bewirkst, Veränderung als Chance nutzt und erfolgreich im Team arbeitest.

Neben diesen Kompetenzen interessieren uns besonders folgende Skills

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Bereich des Arbeits- und Kollektivrechts
• Erfahrung in der Arbeit mit Betriebsräten und Mitbestimmungsrechten
• Fähigkeit, komplexe arbeitsrechtliche Fragestellungen pragmatisch und lösungsorientiert zu bearbeiten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen und dem Umgang mit rechtlichen Risiken